Руководитель финансово-экономического отдела

Управление финансовыми потоками, помесячное планирование, получение и сопровождение кредитных продуктов, ведение управленческого учета, анализ ФХД, финансовое моделирование, участие в написании ТЗ и внедрении системы бизнес-анализа (QlickView) для внутренней финансовой отчетности, налоговое планирование, написание требуемых инструкций и регламентов.
В подчинении - 4 человека. Примерная численность компании - 200 человек.
Причина поиска работы: сокращение.

Управление финансовыми потоками, контроль работы бухгалтерии, оптимизация налогообложения, ведение управленческого учета, учета дебиторской/кредиторской задолженностей, финансовое планирование, расчет и анализ себестоимости, контроль ведения накопительных ведомостей, контроль составления смет.
В подчинении - 3 человека, включая бухгалтерию. Примерная численность компании - 50 человек.
Причина ухода: крайне нерегулярная загрузка, отсутствие перспектив и заказов у компании.

Организация взаимодействия группы компаний с банками, анализ ФХД, план-фактный анализ, ведение управленческого учета, финансовое моделирование, ВЭД, организация и сопровождение ипотечного кредитования, работа с вексельными схемами, внутренний аудит, расчет и анализ себестоимости, написание профильных инструкций и регламентов, постановка помесячного планирования с нуля (определение ЦФО, регламентов/форм отчетности, контроль получения и анализ информации о доходах/расходах ЦФО с полномочиями по требуемой корректировке сумм и т.д.), участие во внедрении системы внутреннего документооборота и 1С: УСО.
В подчинении - 3 человека. Примерная численность группы компаний - 800 человек.
Причина ухода: существенная задержка выплаты заработной платы.

Анализ ФХД, финансовое планирование, получение и сопровождение кредитных продуктов, в том числе: овердрафт и факторинг.
Причина ухода: предложение от ГК "Строительное управление".