Руководитель, менеджер
50 000 руб
Антон Николаевич
Возраст
57 лет (18 Марта 1969)
Город
Санкт-Петербург
Переезд невозможен
Полная занятость
31 год 2 месяца
Работа с персоналом: подбор, обучение, мотивация. Создание команды, введение корпоративной культуры. Разработка миссии производства. Разработка должностных инструкций, договоров материальной ответственности. Обеспечение эффективного взаимодействия между подразделениями. Обеспечение и контроль дисциплины, обеспечение позитивного климата на фирме. Обеспечение и контроль качества выпускаемой продукции. Доведение до персонала решений Совета учредителей. Проведение публичных выступлений и собраний для персонала. Контроль исполнения распоряжений руководства. Обеспечение производства расходными материалами. Контроль сохранности материальных ценностей и расходных материалов. Обеспечение оборудованием, ремонтными работами и контроль технической базы. Минимизация производственных затрат при увеличении оборота выпускаемой продукции. Руководство технологическим процессом организации, оперативное управление. Разработка и продвижение новых моделей на рынок. Работа с корпоративными клиентами: проведение переговоров, заключение договоров на мелко-, средне- и крупно-оптовую поставку продукции. Разработка ценовой политики оптовой поставки.
Работа с персоналом: подбор, обучение, мотивация. Создание команды, введение корпоративной культуры. Разработка миссии производства. Разработка должностных инструкций, договоров материальной ответственности. Обеспечение эффективного взаимодействия между подразделениями. Обеспечение и контроль дисциплины, обеспечение позитивного климата на фирме. Обеспечение и контроль качества выпускаемой продукции. Проведение публичных выступлений и собраний для персонала. Контроль исполнения распоряжений руководства. Обеспечение производства расходными материалами. Контроль сохранности материальных ценностей и расходных материалов. Обеспечение оборудованием, ремонтными работами и контроль технической базы. Минимизация производственных затрат при увеличении оборота выпускаемой продукции. Руководство технологическим процессом организации, оперативное управление. Разработка новых моделей.
Работа с персоналом: подбор, обучение, мотивация. Создание команды, введение корпоративной культуры. Разработка миссии производства. Разработка должностных инструкций, договоров материальной ответственности. Обеспечение эффективного взаимодействия между подразделениями. Обеспечение и контроль дисциплины, обеспечение позитивного климата на фирме. Обеспечение и контроль качества выпускаемой продукции. Доведение до персонала решений Совета учредителей. Проведение публичных выступлений и собраний для персонала. Контроль исполнения распоряжений руководства. Обеспечение производства расходными материалами. Контроль сохранности материальных ценностей и расходных материалов. Обеспечение оборудованием, ремонтными работами и контроль технической базы. Минимизация производственных затрат при увеличении оборота выпускаемой продукции. Руководство технологическим процессом организации, оперативное управление. Разработка и продвижение новых моделей на рынок. Работа с корпоративными клиентами: проведение переговоров, заключение договоров на мелко-, средне- и крупно-оптовую поставку продукции. Разработка ценовой политики оптовой поставки.
Изготовление индивидуальных работ по эскизам художников.
Изготовление индивидуальных работ по эскизам художников.
1987 — продолжаю учиться
Менеджер по персоналу
Санкт-Петербургская государственная академия методов и техники управления (Диплом)
-технологический процесс ювелирного производства -правовые основы управления: трудовое право, основы административного, гражданского и уголовного права, -менеджмент, в т.ч. стратегический и антикризисный; -формы управления организацией, формы оперативного планирования и управления; -технологии управления персоналом: мотивация трудовой деятельности, наем и отбор персонала, правила проведения аттестации персонала и оценки трудовой деятельности, формирование организационной структуры и оргкультуры организации, -социальную психологию, в т.ч. управление трудовым коллективом, формирование команды и правила принятия управленческих решений, формирование социально-психологического климата в коллективе, выявление трудовых конфликтов и управление ими. -деловой этикет и психологию делового общения; -бухгалтерский учёт: основы и принципы бухгалтерского учёта, основы и принципы налогового учёта. -делопроизводство: составление и оформление организационно-правовой, распорядительной и справочно-информационной документации, правила обработки, регистрации и хранения документов; -кадровое делопроизводство: ведение личных дел, составление, оформление и обработка документов по личному составу; -охрану труда и обеспечение его безопасности. Владею: Персональным компьютером на уровне уверенного пользователя: Microsoft Windows, Microsoft Word, Microsoft Excel, 1С: Зарплата и Кадры 7.7, «Консультант Плюс», Интернет, e-mail. Целеустремлённый, ответственный, профессионально грамотный, надёжный партнёр, пунктуальный, честный, легко обучаемый, коммуникабельный, отличные навыки ведения переговоров с первыми лицами компаний, умение убеждать, презентабельная внешность, стрессоустойчивый, нацелен на результат, умею работать в команде, активная жизненная позиция, готов к командировкам. Имею водительское удостоверение категории «В». www.primossa.ru
1 сентября, 2023
Анатолий
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
52 года (25 июня 1974)
Опыт работы:
27 лет и 11 месяцев
Последнее место работы:
Начальник отдела, СПб ГКУЗ ОТ МЦ МР "Резерв"
06.2021 - по текущее время
21 декабря, 2023
180 000 руб
Елена
Город
Санкт-Петербург, м. Звездная
Возраст
50 лет (24 декабря 1975)
Опыт работы:
17 лет и 10 месяцев
Последнее место работы:
Директор Центра печати и полиграфии, Группа компаний Фосагро
01.2018 - 04.2023
5 декабря, 2024
Виктор Анатольевич
Город
Санкт-Петербург, м. Приморская
Возраст
49 лет (31 января 1977)
Опыт работы:
8 лет и 10 месяцев
Последнее место работы:
Управляющий клиникой, Клиника семейной медицины "А-Медия"
04.2022 - 06.2022
Резюме размещено в отрасли