Руководитель управления по обучению персонала/Руководитель корпоративного университета

Описание

[pic]
профессор ЗАХАРОВ Николай Львович
моб.тел. 8-911-960-58-50 professor Nickolay L. ZAKHAROV
эл.почта. znl29@mail.ru управление человеческими ресурсами
дата рождения: 29.08.1958


Опыт работы
09/2007 – по н/в. Санкт-Петербургский государственный экономический университет (Финэк)
Профессор кафедры социологии управления персоналом
2007-2009 Проректор по учебной работе Института бизнеса и права г. Санкт-Петербург
09/2002 – 05/2007. Российский государственный педагогический университет им. А.И. Герцена. Зав.кафедрой управления персоналом
1997 – 99 АКБ «Евразия» (банк Правительства Удмуртии). Руководитель пресс-службы
1999 Начальник отдела малого бизнеса Комитета по предпринимательству Правительства Удмуртии
1992 – 1999 Школа бизнеса Ижевского государственного технического университета. Зам.директора
В тоже время. Консультант по персоналу. Консультировал более 30 организаций (в их числе государственные – Министерство экономики
Удмуртской республики, ФАПСИ; коммерческие – «Ижмаш», «Продторг»).


Образование
1979-1984 Уральский государственный университет им. А.М. Горького. Факультет философии. Специальность философ, преподаватель философии
1987-1991 Ленинградский государственный университет. Аспирантура факультета философии. Защитил диссертацию на соискание ученой степени
кандидат философских наук в области социального управления
2000-2002 Российская академия государственной службы при Президенте РФ. Соискатель кафедры государственной службы и кадровой политики.
Защитил диссертацию на соискание ученой степени доктора социологических наук в области мотивации персонала


Переподготовка и стажировки
2/2019-6/2019 переподготовка 250 ч.: «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного
профессионального образования».
2/2019-8/2019 переподготовка 750 ч.: «Управление персоналом».
сентябрь 1995 Стажировка в “Small Business Development Center” Сан-Диего (США)
Май 1995 Повышение квалификации в “Akademie für Weiterbildung” Хемниц (ФРГ)
1993-2019 Регулярные стажировки и обучения (более десятка сертификатов)


Публикации
Около 150 публикаций по управлению, в числе которых 11 книг, среди них
Организационное поведение государственного служащего. – М.: ИНФРА-М,2020 (гриф УМО; 1 место в конкурсе Фонда отечественного образования в номинации «Менеджмент и маркетинг». - http://www.fondro-sochi.ru/).
Regulators theory of motivation. – Prague: ChTU, 2009;
Управление социальным развитием организации. – М.: ИНФРА-М, 2019 (в соавторстве, гриф МОиН).
Управление настроем персонала организаций. – М.: ИНФРА-М,2020 (в соавторстве, гриф УМО);
Бизнес в России: специфика управления. – М.: Вершина, 2006;
Описание книг на странице сайта: http://www.biblion.ru/cgi-bin/WebObjects/shop.woa/1/wa/authorLayout?wosid=O0GN8ZlthR9mJQItWHOuVM&authorid=164403
Ряд статей, в том числе
Воровство и льготы в структуре трудового поведения. //Социс. – 2000. - №6;
"Загадка русской души", или особенности мотивации российского персонала. //Управление персоналом. – 2004 - №22;.
Дополнительные сведения
Биографические сведения опубликованы в книге: Who is who в России. Биографическая энциклопедия успешных людей России. 3 выпуск 2009. – М.: Hübners Who is who. – С. 810.
Член Учебно-методического объединения вузов России по управлению персоналом.
Действительный член Санкт-Петербургской академии управления персоналом.
Награжден медалью УМО вузов России по менеджменту за развитие образования в области управления персоналом.
«Основатель научной школы»: «Теория социальных регуляторов» - награжден почетным знаком РАЕ
Член экспертной комиссии Министерства образования по комплексной аттестации Северо-Западной академии государственной службы (2005 г., специальности: «социальная работа» и «управление персоналом»).
Председатель Государственной аттестационной комиссии ряда вузов РФ (специальности: «управление персоналом», «государственное и муниципальное управление»).
Член диссертационных советов по социологическим наукам:
Д212.199.15 при РГПУ им. А.И. Герцена (кафедра теории и истории социологии);
Д212.237.13 при СПбГУЭФ (кафедра управления персоналом).