Руководитель отдела кадров

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок; трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров о материальной ответственности, личных карточек Т-2).
• Заключение договоров гражданско-правового характера.
• Учет рабочего времени, составление и проверка табелей рабочего времени (сверхурочные, работа в выходные и праздники).
• Заполнение, хранение и выдача трудовых книжек и вкладышей
• Первичная обработка листов временной нетрудоспособности, расчет страхового стажа для начисления больничных.
• Подготовка проектов приказов по личному составу и по основной деятельности.
• Составление и контроль графика отпусков, учет использования работниками отпусков.
• Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности.
• Разработка и внесение изменений в локально-нормативные акты предприятия.
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства, помощь в решении конфликтных ситуаций.
• Оптимизация документооборота.
• Участие в процессе интеграции двух компаний, работа с персоналом.
• Подготовка внутренней отчетности, по учету личного состава.
• Участие в процессе планирования, подбора, мотивации и оценки персонала.
• Первичная адаптация новых сотрудников.
• Проведение вводных инструктажей по охране труда и пожарной безопасности.
• Администрирование корпоративных компенсаций (транспорта, мобильной связи).
• Взаимодействие со страховыми компаниями (подготовка и отправление информации для оформления ДМС, страхования жизни от несчастных случаев).
• Ведение зарплатного проекта.

Руководство группой КДП, в подчинении 5 человек
• Кадровое администрирование в полном объеме в соответствии с ТК РФ (работа с удаленными подразделениями, в том числе районами Крайнего Севера и приравненными к ним местностям).
• Предоставление бухгалтерии данных для расчета заработной платы
• Разработка и внесение изменений в локально-нормативные акты.
• Формирование и оптимизация штатного расписания.
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства, подготовка внутренней отчетности по учету личного состава.
• Прохождение проверок трудовой инспекции.

• Кадровое делопроизводство в полном объеме.
• Учет, хранение и заполнение трудовых книжек.
• Ведение табеля рабочего времени (сменный режим работы, сверхурочные, работа в выходные и праздники).
• Первичная обработка листков нетрудоспособности, расчет страхового стажа
• Оформление полисов ОМС, ДМС.
• Разработка должностных инструкций, положений и других локальных нормативных документов по предприятию.
• Работа с представителями банка по зарплатному проекту.
• Внутренний аудит кадровых документов.
• Издание приказов о наложении дисциплинарных взысканий, поощрений.

• Организация кадрового делопроизводства с нуля.
• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• первичная обработка листков нетрудоспособности, расчет страхового стажа;
• ведение табеля учета рабочего времени; учет, хранение и заполнение трудовых книжек; ведение журналов учета; разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций, штатного расписания, внесение в них изменений; ведение личных дел; оформление полисов ОМС, взаимодействие со страховыми компаниями; оформление пластиковых карт в банке;
• поиск и подбор персонала, размещение вакансий в СМИ; проведение собеседований; организация обучения сотрудников; мониторинг рынка труда; разработка систем адаптации, мотивации и оценки персонала.