Преподаватель по направлению менеджмент

Описание

Санкт-Петербург, пр. Луначарского, д.7
Семейное положение: замужем.
Дети: Полина Миронова, 15 лет; Александра Миронова, 9 лет.

Профессиональный опыт
1996-2002 Центр независимых социологических исследований Санкт-Петербург
Научный сотрудник
Участвовала в научных и коммерческих социологических, социально-экономических и маркетинговых исследованиях.
Выполняла обязанности интервьюера, аналитика, ассистента руководителя, руководителя полевого исследования,
руководителя полного исследования.

Санкт-Петербургский государственный университет экономики и финансов
Старший преподаватель кафедры социологии и управления персоналом
Читала следующие курсы:
Психология и педагогика.
Социология.
Экономическая психология.
Факультативный курс «Актуальные проблемы современных социологических исследований».

Санкт-Петербургский государственный инженерно-экономический университет

2006-2010 Внешняя занятость – сотрудничество с редакциями изд-в «Нева», «Вектор», «Эксмо».
Научный редактор
2012-2015 Санкт-Петербургский государственный экономический университет

Доцент кафедры управления трудовыми и социальными процессами
Читала следующие курсы:
Экономика и социология труда.
Управление персоналом.
Управление человеческими ресурсами.
Социальное партнёрство.
Корпоративная социальная ответственность.
Организационное поведение.
Управление социальным развитием персонала.
Основы управленческого консультирования.
Патенты и дипломы Диплом ЦВ №436282, выданный 24 июня 1996г. в СПбГУЭФ с присвоением квалификации экономиста по специальности
«Экономика и социология труда».
Сертификат, подтверждающий успешное прохождение специального курса «Социология города», от 27 декабря 1996г. Москва,
Институт социологии РАН.
Диплом кандидата наук КТ №036181 с присуждением степени кандидата экономических наук от 30 июня 2000г. по
специальности «Экономическая социология».
Сертификат, подтверждающий успешное прохождение курса «Культуры капитализма в позднем модерне», июль 2000.
Центральный европейский университет, Будапешт.
Сертификат, подтверждающий повышение квалификации по программе мастер-класса проф. В.А. Ядова «Групповые
идентификации в пространства «Мы-Они», 24-25 апреля 2003. Санкт-Петербургский государственный университет, факультет
переподготовки специалистов по социологии и социальной работе.
Свидетельство о повышении квалификации по программе «Современная социология: исследовательские и образовательные
стратегии», октябрь 2003. Санкт-Петербургский государственный университет, факультет переподготовки специалистов по
социологии и социальной работе.
Сертификат о краткосрочном повышении квалификации по программе мастер-класса А.Н. Рождественского «Количественные
методы в социологии и прикладных социальных исследованиях», 14-16 октября 2004. Санкт-Петербургский государственный
университет, факультет переподготовки специалистов по социологии и социальной работе.
Сертификат, подтверждающий участие в сессии «Публичная политика», Curriculum resource center (Центр развития учебных
программ), Центральный европейский университет, Будапешт, 21-26 марта, 2005.
Аттестат доцента ДЦ №007316 от 18 апреля 2007, с присвоением учёного звания доцента по кафедре управления трудовыми и
социальными процессами.
Научно-преподавательская стажировка в Университете Отто-фон-Герике, Магдебург, ФРГ, институт социологии, по программе
Министерства образования и науки РФ и Службы академических обменов Германии (DAAD) «Иммануил Кант». 15 сентября – 15
декабря 2007.
Сертификат о краткосрочном повышении квалификации по программе «Инновационная деятельность в образовании», 30 августа
– 29 декабря 2010. СПбГПУ.
Удостоверение о повышении квалификации по программе дополнительного профессионального образования «Технологии
организации образовательного процесса вуза при переходе на балльно-рейтинговую систему контроля знаний» 14 0219732,
СПбГЭУ, 2014.
Диплом о профессиональной переподготовке 782403101585, регистрационный номер 73/ПП-2016, дата выдачи 14 сентября
2016. Прошла профессиональную переподготовку в АНО ДПО «Санкт-Петербургский институт природопользования, промышленной
безопасности и охраны окружающей среды» в период с 14 марта 2016 по 14 сентября 2016. Право ведения профессиональной
деятельности в сфере ЭКОЛОГИЧЕСКОГО АУДИТА.
Знание языков Английский язык. Intermediate Up.
Публикации Список научных, учебно-методических, творческо-исполнительских работ за последние 5 лет.

Актуальные проблемы управления персоналом в малом промышленном бизнесе в условиях ограниченных человеческих ресурсов:
результаты исследования промышленных предприятий малого бизнеса в Волховском р-не Лен. обл. // Современный
менеджмент: проблемы и перспективы. Материалы 7-й международной научно-практической конференции 12-13 апреля 2012г.
Ч.3. секции 2-4. ред. кол. Мячин Ю.В. // СПб.: СПбГИЭУ. 2012. 0,2 п.л.
Андреева И.В., Бетина О.Б., Чеховских И.А. Регулирование социально-трудовых отношений в России: ценностный подход. //
Вестник Инжэкона. 2013. Серия: экономика. Выпуск 1(60). С.78-85.
Мотивация труда рабочих на производственных предприятиях малого бизнеса Ленинградской области. // Социальные
инновации в развитии трудовых отношений и занятости в XXI веке. / Под общей редакцией проф. З.Х. Саралиевой –
Н.Новгород: издательство НИСОЦ, 2014. С. 264-267.
Учебное пособие «Управление социальным развитием персонала», общим объёмом 4,5 п.л., написанное по внутреннему гранту
СПбГИЭУ в 2012г., находившееся в печати и до сих пор не изданное в связи с организационными проблемами, возникшими в
процессе присоединения вуза к Санкт-Петербургскому государственному экономическому университету.
Дистанционный курс «Корпоративная социальная ответственность» в электронной системе MOODLE Санкт-Петербургского
государственного экономического университета, ноябрь 2014.
Аккредитационные отчёты кафедры управления трудовыми и социальными процессами по учебным программам специальности
080500 – Управление персоналом (квалификация - специалист) и направления подготовки 080400 – Управление персоналом
(квалификация - бакалавр), общий объём – свыше 100 страниц, в чрезвычайно сжатые сроки (3 дня). Декабрь 2014.
7. Social and labour relations are in the small business industrial enterprises of Leningrad region. // Success of
Modern Economy. 2016. p. 34-39. http://modernscienc-org.1gb.ru/release/MES_2016_1.pdf