Ведущий специалист отдела развития дополнительных услуг (Белоостров)( Ленэнерго )

от 84 500 руб.

Ленэнерго

Город:

Санкт-Петербург

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Компания "Ленэнерго"

Обязанности:

Осуществление работы по реализации услуг размещения волоконно-оптических линий связи (ВОЛС), прочего оборудования на опорах воздушных линий и других объектах электросетевого хозяйства ПАО "Россети Ленэнерго";
Взаимодействие с собственниками ВОЛС, прочего оборудования;
Заключение и сопровождение договоров на размещение ВОЛС, прочего оборудования;
Проверка, учет и коррекция базы данных по размещению ВОЛС;
Проверка, учет и коррекция договоров на размещению ВОЛС;
Ведение отчетности.

Требования:

Высшее финансово-экономическое/техническое/юридическое и др.образование;
Опыт работы на аналогичных должностях от 1 года будет являться преимуществом;
Уверенный пользователь пакета Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), 1С;
Личные качества: ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Условия:

Работа в филиале "Северные электрические сети" крупной стабильной компании;
Место работы: п. Белоостров, Новое шоссе, 53 (есть развозка от г. Сестрорецка и ж/д станции п. Белоостров);
График работы: Пн-Пт 08:00-17:00 (в Пт до 16:00);
Официальное оформление согласно ТК РФ;
Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
Доплаты и набавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
Единовременная выплата к отпуск;
Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
Вознаграждение работника, удостоенным наград;
Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
Поощрение к праздничным датам (8 марта. "День энергетика");
Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
Возможность профессионального роста;
Предоставление возможности обучения.