Ведущий специалист отдела по поставкам трубопроводов и арматуры( ТИТАН-2, холдинг )

Компания "ТИТАН-2, холдинг"

Российская группа компаний, возводящих объекты атомной энергетики, нефтегазовой и химической промышленности ищет Ведущего специалиста отдела по поставкам трубопроводов и арматуры г. Санкт-Петербург.

Обязанности:

• Сопровождение исполнения Договоров на поставку оборудования (от момента заключения Договора до реализации оборудования Заказчику)
• Согласование нормативной и технической документации
• Контроль сроков поставки на всех стадиях контракта (от подписания контракта до реализации Заказчику и запуска оборудования в эксплуатацию)
• Взаимодействие с подразделениями Холдинга для сопровождения и оптимизации процессов по контракту
• Осуществление контроля оплат поставщикам оборудования
• Обеспечение поставки оборудования согласно утвержденным графикам производства работ
• Контроль проведения входного контроля оборудования, обработка замечаний входного контроля с поставщиками и изготовителями
• Ведение переговоров, участие в совещаниях с поставщиками и производителями оборудования (в том числе иностранными)
• Ведение переговоров, официальной переписки с Заказчиками, эксплуатирующей организацией, независимыми уполномоченными организациями

Требования:

• Высшее образование

• Базовое понимание принципов закупок/поставок

• Опыт ведения деловых переговоров и переписки
• Умение работать с технической и нормативной документацией
• Понимание принципа работы энергетических объектов и оборудования
• Понимание принципов логистики
• Системный подход и планирование работы
• Аналитический склад ума
• Умение работать в режиме многозадачности

Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ (полностью белая заработная плата)
• Корпоративное обучение английскому языку
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• Работа в крупном строительном холдинге (штат свыше 10 000 человек)
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Профессора Попова, БЦ «Сенатор»

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя