Ведущий инженер технического отдела группы контрактации СМР (в Турецкую Республику)

05 Января 2025

ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ

Город:

Санкт-Петербург

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ"

Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ» (TITAN2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ) – совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике.

Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Ведущий инженер технического отдела группы контрактации".

Обязанности:

анализ проектной и рабочей документации, условий ЕРС-контракта, утверждённых технических решений;
анализ ТЭП объектов в ЕРС-Контракте и фактических ТЭП, подготовка обоснования изменения стоимости на основе НТД, РД, ПД;
взаимодействие со смежными отделами;
рассмотрение и анализ дополнительных/бросовых объемов СМР;
осуществление взаимодействия с внутренними подразделениями компании и участниками строительства, определять источники финансирования СМР (Заказчик, Подрядчик, Поставщик оборудования, Проектный институт) и компенсации затрат;
ведение накопительной базы дополнительных объёмов СМР к реализации/компенсации работ;
разрабатывать технические задания на выполнение СМР, ТЗ;
формировать выборку проектной документации, сводную спецификацию, график выполненных работ и тд.;
вести официальную переписку с участниками строительства;
подготавливать отчетность.

Требования:

опыт работы более 5-и лет на ведущих инженерных должностях в строительстве;
высшее образование (ПГС);
разговорный английский или турецкий язык;
знание основных этапов строительства атомной станции (как плюс);
знание технологии и НТД для выполнения СМР промышленных объектов;
знание основ сметного ценообразования СМР;
знание основ договорных взаимоотношений между участниками строительства (опыт работы с ЕРС-Контрактом будет преимуществом)
владение программами Excel, Word, Power Point, Outlook;
действовать в режиме многозадачности, иметь развитые коммуникативные навыки, умение добиваться результата, доводить проблему до ее решения.

Условия:

рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
бесплатный обед на территории строительной площадки;
трансфер к месту работы и обратно;
ДМС с первого дня трудоустройства в компании.