Team Lead DevOps / Infrastructure Lead

Компания "Диплей"

deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.

Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и профессиональные вызовы. Тех, кто видит возможности и стремится использовать их для роста и развития. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов!

Сейчас нам нужен Team Lead DevOps / Infrastructure Lead, который возьмёт на себя управление сложной высоконагруженной инфраструктурой как внутренним продуктом компании.
Ключевая задача роли — обеспечить устойчивое развитие инфраструктуры без потери стабильности production, выстроить системное управление инфраструктурой как продуктом и помочь команде перейти от реактивной эксплуатации к более управляемой и предсказуемой модели работы.

О нас:

• у нас высоконагруженная распределённая инфраструктура;
• несколько сотен серверов;
• production преимущественно на baremetal;
• также есть AWS, Selectel, Hetzner.

Наш стек

AWS, Selectel, Hetzner, Terraform, Ansible, Kubernetes, Linux/Windows, Jenkins, GitHub Actions, Gerrit, PostgreSQL, ClickHouse, InfluxDB, Kafka, NATS, Consul, Vault, Zabbix, Prometheus, VictoriaMetrics, Grafana, ELK, Fluentd/Vector, Bash, Python.

Основные задачи:

• управлять развитием и сопровождением инфраструктуры;
• проводить аудит, выявлять риски, техдолг и точки оптимизации;
• формировать backlog и roadmap развития;
• снижать операционную нагрузку через автоматизацию и системные улучшения;
• выстраивать практики принятия технических решений и change management;
• развивать команду, снижать bus factor, балансировать нагрузку;
• выстраивать взаимодействие с разработкой, безопасностью, финансами и другими стейкхолдерами.

Для решения задач потребуется:

• опыт управления DevOps / Infrastructure / Platform-командой;
• опыт работы со сложной production-инфраструктурой с высокой ценой ошибки;
• умение принимать решения в условиях неопределенности и конфликтующих мнений;
• опыт аудита инфраструктуры и формирования roadmap;
• техническая глубина, достаточная для предметной работы с сильной инженерной командой;
• понимание связи между техническими решениями, рисками и cost efficiency.

Нам нужен лидер с сильным техническим бэкграундом, который готов:

• обеспечивать стабильность production;
• принимать сложные технические решения в среде сильных экспертов и разных мнений;
• выстраивать баланс между эксплуатацией и развитием;
• проводить эволюционные изменения без риска для бизнеса;
• связывать инфраструктурные решения с надежностью, стоимостью и бизнес-целями.

Мы предлагаем:

• Гибридный график — работай из дома или приходи в комфортный офис.
• Оборудованные кухни на каждом из этажей с чаем, зерновым кофе, снеками и фруктами.
• Спортивная и lounge зоны, душевые, настольный теннис, библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры.
• Отсутствие дресс-кода.
• Корпоративную культуру: общаемся на равных, поддерживаем друг друга, ценим обратную связь и инициативность, легкость общения и юмор.
• Возможность влиять на процессы: если увидишь потенциал для улучшения, сможешь воплотить свои идеи, повысить эффективность и качество продукта.
• Стать частью команды, которая находит драйв в своих задачах и стремится к технологическому лидерству в индустрии.
• Доступность руководства компании и открытую внутреннюю политику.

P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя