Социальный работник

от 50 000 руб.

Компания "СПб ГБУ КЦСОН Выборгского района"

• Выявление лиц, находящихся в трудной жизненной ситуации и нуждающихся в социальном обслуживании;
• Приобретение за счет средств клиента и доставка на дом продуктов питания, в том числе горячих обедов;
• Помощь в приготовлении пищи из продуктов клиента;
• Приобретение за счет средств клиента и доставка на дом промышленных товаров первой необходимости;
• Доставка воды (для клиентов, проживающих в помещениях без централизованного водоснабжения);
• Растопка печи, доставка топлива от места хранения к печи;
• Содействие в обеспечении топливом для проживающих в жилых помещениях без центрального отопления (оформление заявки и иных необходимых документов);
• Сдача за счет средств клиента его вещей в стирку, химчистку, ремонт, получение их и доставка клиенту;
• Содействие в организации устранения неисправностей и ремонта жилых помещений (вызов сантехника, электрика и других необходимых работников, поиск исполнителей и помощь в заключении с ними гражданско-правовых договоров на выполнение соответствующих работ);
• Организация уборки жилых помещений, в том числе с привлечением иных лиц (служб);
• Помощь в оплате жилья и коммунальных услуг (заполнение квитанций, оплата услуг за счет средств клиента через кредитные организации, организации жилищно-коммунального хозяйства, расчетно-кассовые центры);
• Оказание содействия в получении услуги «социальное такси»;
• Содействие в приобретении товаров и услуг в организациях торговли, коммунально-бытового обслуживания, транспорта, связи и других организациях, оказывающих услуги населению (оформление заявок, содействие в осуществлении доставки к месту проживания, при необходимости в рабочее время сопровождение клиента в указанные организации);
• Помощь в написании и прочтении писем;
• Содействие в обеспечении книгами, журналами, газетами (приобретение их за счет средств клиента и доставка на дом, заполнение квитанций на подписку);
• Содействие в посещении кино, театров, выставок и других культурных мероприятий (по просьбе клиента информирование о предстоящих культурных мероприятиях, приобретение за счет средств клиента билетов, при необходимости в рабочее время сопровождение клиента при посещении культурных мероприятий);
• Организация за счет средств клиента работы на приусадебном участке, в том числе с привлечением иных лиц или служб (поиск исполнителей и помощь в заключении с ними гражданско-правовых договоров на выполнение соответствующих работ, привлечение волонтеров, спонсоров);
• Содействие в направлении клиента в стационарные учреждения социального обслуживания, помощь в оформлении необходимых документов;
• Содействие в организации ритуальных услуг (при отсутствии у умерших клиентов родственников или невозможности самостоятельного решения указанной задачи родственниками по состоянию здоровья).

Требования:

• Основы законодательства федерального и регионального уровня, основные положения нормативных правовых актов в сфере социального обслуживания населения, включая административные регламенты, национальные и государственные стандарты социального обслуживания населения;
• Элементарные правила приготовления пищи;
• Организация и принципы ведения домашнего хозяйства;
• Правила ухода за престарелыми и инвалидами в домашних условиях;
• Основы психологии лиц старшего возраста и инвалидов;
• Основы этики в социальной работе (кодекс профессиональной этики);
• Готовить основные блюда;
• Организовывать приобретение и доставку товаров первой необходимости (воды, продуктов, топлива и др.);
• Проводить уборку жилых помещений, в том числе с помощью специальных моющих и подручных средств;
• Осуществлять эксплуатацию печи (закладку и розжиг топлива, вынос золы и др.);
• Снимать показания счетчиков электро-, газо- и водоснабжения, заполнять квитанции на оплату жилищно-коммунальных услуг
• Взаимодействовать с организациями, предоставляющими услуги населению по стирке, ремонту, химчистке вещей, уборке помещений, ремонту жилых помещений и др.;
• Оформлять необходимую документацию по направлениям своей деятельности;
• Использовать в своей деятельности информационно-коммуникационные технологии, в том числе интернет-ресурсы.

• Полный рабочий день 5/2 пн - чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 17:00 - 1 вариант;
• Сменный график 2/2 с 08.00 – 20.00 - 2 вариант;
• Достойная оплата труда (окладная часть + выплаты стимулирующего характера), премирование, материальная помощь к ежегодному отпуску и др.;
• Дружный, профессиональный коллектив;
• Оформление в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя