Руководитель направления разработки( Karuna )

Компания "Karuna"

Каруна — это сообщество, где твои идеи становятся IT-проектами.

Мы создаём софт, мобильные приложения, инструменты мониторинга, антифрод-продукты, медиабиблиотеки, крутой маркетинг и клиентский сервис.

Главная ценность Каруны — люди.

Вкладываемся в развитие и обучение. Всегда открыты для идей и инициатив. Премируем, одариваем. У нас команда, как семья, офис 99 из 10 и фееричные кутежи!

Работаем с высоконагруженными системами: у наших проектов большая аудитория и внушительные объёмы данных. Спектр задач — широкий, они интересные и чертовски сложные. Мы всегда за гибкий подход в выборе технологий и решений.
А ещё — за открытость. Сможешь смело высказать мнение и донести идеи до команды и руководства. Минимум рутины, максимум любимого дела: всё, чтобы ты круто развивался и рос профессионально. Всегда готовы тебе с этим помочь!

Мы ищем опытного Руководителя для управления всем направлением разработки в компании!

Ваша роль — не только вести технически, но и участвовать в архитектурных решениях, улучшать процессы и обеспечивать высокое качество продукта.

Если вы готовы влиять на продукт, поддерживать и выстраивать процессы — будем рады пообщаться!

Задачи:

• Управление командами разработки (до 10 команд), а также взаимодействие с OPS, QA, бизнесом, продуктом, дизайном

• Проявление лидерства, развитие команд, проведение performance review, построение индивидуальных планов развития

• Формирование высокой инженерной культуры, вовлеченности и доверия

• Управление эффективностью работы команд, применение data driven подходов

• Инициирование и контроль технических проектов, направленных на развитие продуктов/процессов работы команд

• Организация разработки high load, high availability продуктов

• Внедрение лучших практик для обеспечения безопасности и масштабируемости продуктов

• Управление техническим бэклогом. Организация процесса пополнения, контроля тех бэклога, поставки технических улучшений

• Проведение аудита проблем разработки и их оперативное устранение

• Внедрение новых инструментов и технологий для улучшения процесса разработки и продуктов

• Участие в проектировании архитектуры продуктов, определении технической стратегии.

Требования:

• Опыт управления несколькими командами разработки (от 3 и выше). Умение выстраивать межкомандное взаимодействие, создавать новые команды и балансировать имеющиеся.

• Опыт работы в качестве разработчика/инженера, знание принципов построения систем, умение оценивать и предлагать технические решения.

• Опыт работы в кросс-функциональных командах.

• Широкий технический кругозор (backend, web, mobile, infrastructure, architecture, quality).

• Умение управлять архитектурой и техническим долгом, делать выбор подходов, управлять разделением сервисов

• Умение масштабировать технические практики на команды разработки (CI/CD, качество кода, квалити гейты, observability)

• Опыт работы с k8s инфраструктурой, микросервисами, kafka

• Высокий уровень работы как с процессными, так и техническими метриками. Умение связывать метрики с бизнес-целями и обеспечивать прозрачные, понятные процессы

• Быть гуру в построении планов развития людей, уметь делегировать и не замыкать все на себе

• Стратегическое мышление, способность оценивать долгосрочные риски и последствия

• Умение выстраивать партнерские отношения как внутри команды, так и с руководителями других подразделений

• Понимание, когда лучше работает Scrum/Kanban, их комбинации/адаптации

• Желание непрерывно улучшать продукт/компанию/процессы/свои навыки

Мы предлагаем:

• Оформим официально. Возможна полная удаленка;

• Офис — 99 из 10. Как дома, только круче: караоке, плоечная, музыкальная студия, комната для сна, спортзал, и ещё много всего — в историческом центре Питера;

• Накормим, как бабушка: каждое утро завтрак в офисе. Во вторник и четверг — свежие фрукты. В конце недели пятничный ужин: вкуснейшие пицца, пироги, суши, супы и горячее приезжают в офис — и ты приезжай!

• Кроме отпуска, можешь брать оплачиваемые days off — сколько понадобится;

• Позаботимся о твоём здоровье: откроем ДМС, а еще каждый месяц тебе доступны 2 консультации с психологами Alter;

• Компенсируем ежемесячный кутёж с коллегами;

• Предоставим депозит в Karuna benefit bar, в рамках которого можешь компенсировать занятия спортом, языковых уроки, личного психолога, обучение, конференции, отпуска, и многое другое.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя