Руководитель направления обучения персонала( Газпром нефть )

Компания "Газпром нефть"

• Сбор и анализ потребности в обучении: работа как с точечными, так и с массовыми запросами
• Методологическое и организационное сопровождение разработки и проведения программ обучения и развития
• Методологическое сопровождение дочерних обществ по вопросам обучения и развития персонала
• Реализация, внедрение и тиражирование проектов в области обучения и развития персонала
• Формирование и описание, картирование процессов обучения и развития
• Реализация регулярных (в т.ч. ежегодных) мероприятий/конференций
• Развитие института внутреннего тренерства
• Координация и обеспечение методической поддержки работы системы профессионально-технической оценки
• Контроль выполнения плана обучения, анализ отчетности
• Инициация непрерывных улучшений в области обучения и развития персонала, включая автоматизацию, процессы и методологию

• Высшее образование: управление персоналом, психология, социология, экономика, менеджмент, опыт работы не менее 5 лет
• Опыт работы в крупных компаниях с развитой функцией обучения и развития от 3 лет
• Аналитические способности: умение работать с цифрами, большими массивами данных, выявлять закономерности
• Понимание ключевых концепций, передовых технологий и трендов корпоративного обучения
• Знание программ: MS Office (Word, Excel, Power Point, Visio), P7-Офис

• Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
• Годовую премию по результатам деятельности;
• Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
• Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета.

• В «Газпром нефть» ты можешь:

• Получить уникальный профессиональный опыт;
• Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи;
• Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя