Рекрутер( УК Сититель )

Профиль вакансии: Рекрутер на временный проект

Приглашаем рекрутера для временного проекта по подбору продавцов. Ваша основная задача — обеспечить качественный и своевременный подбор кандидатов для торговой команды, используя современные методы поиска и оценки персонала.

Основные обязанности

• Разработка и размещение вакансий: Создание и согласование описаний вакансий, размещение информации на платформах поиска работы и в социальных сетях.
• Поиск и привлечение кандидатов: Активный поиск кандидатов через различные каналы — социальные сети, профессиональные сообщества, рекомендации.
• Предварительный отбор резюме: Анализ резюме, выявление наиболее подходящих кандидатов для дальнейшего собеседования.
• Проведение собеседований: Организация и проведение интервью для оценки профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов.
• Координация собеседований: Согласование графиков встреч между кандидатами и руководителями подразделений.
• Оценка и тестирование: Проведение тестов и проверок на соответствие требованиям вакансии и задачам компании.
• Сопровождение кандидатов: Информирование кандидатов о статусе их кандидатуры и предоставление обратной связи.
• Мониторинг эффективности подбора и адаптации: Анализ результатов подбора, сбор отзывов от новых сотрудников и менеджеров, внесение предложений по улучшению процессов.
• Создание отчетности: Подготовка отчетов о проделанной работе и результатах подбора персонала.

Требования к кандидату

• Опыт работы рекрутером, предпочтительно в сфере подбора торгового персонала.
• Уверенное владение инструментами поиска и привлечения кандидатов.
• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов.
• Умение работать с большим объемом информации и вести отчетность.
• Коммуникабельность, организованность, ответственность.
• Готовность работать в динамичном режиме временного проекта.

Условия работы

• Временный проект с возможностью продления.
• Гибкий график, возможность частичной удалённой работы.
• Конкурентная оплата труда.