Product Manager( SearchInform )

от 250 000 руб.

Компания "SearchInform"

Ищем Product Manager в команду маркетинга и PR, который будет отвечать за развитие российской и международной версий сайта как полноценного продукта: привлечение качественного трафика, активацию пользователей и рост удержания.

В этой роли важно не просто поддерживать сайт в актуальном состоянии, а системно развивать его как канал роста бизнеса: запускать новые механики привлечения и конверсии, улучшать пользовательский путь, тестировать гипотезы и обеспечивать измеримый результат в ключевых метриках.

Сайт уже работает на нескольких рынках и языках, поэтому нам нужен человек, который умеет совмещать продуктовый подход, маркетинговое мышление и сильное управление веб-инициативами.

Чем предстоит заниматься

• Развивать российскую и международную версии сайта, поддерживать в актуальном состоянии 6 языковых версий.

• Формировать и развивать продуктовую стратегию сайта как канала привлечения, активации и удержания пользователей.

• Искать точки роста в воронке: от входящего трафика до регистрации, триала и дальнейшей активации.

• Инициировать и сопровождать SEO- и GEO-направления (продвижение в выдаче ИИ), оценивать их влияние на трафик и бизнес-результат.

• Работать вместе с маркетинговой командой над лендингами, спецпроектами, лид-магнитами, прогревающими механиками и инструментами конверсии в триал.

• Собирать и формализовывать требования, готовить ТЗ на дизайн, разработку и аналитику.

• Координировать работу команд разработки, дизайна, маркетинга, продаж, внедрения и внешних подрядчиков.

• Управлять roadmap сайта: приоритизировать задачи, декомпозировать инициативы, планировать сроки и контролировать реализацию.

• Анализировать поведение пользователей, продуктовые и маркетинговые метрики, искать инсайты и превращать их в гипотезы и решения.

• Запускать и оценивать эксперименты: A/B-тесты, новые механики вовлечения, изменения в пользовательском пути.

• Анализировать конкурентов, рынок и лучшие практики, предлагать решения, которые усиливают сайт как продукт.

Что для нас важно

• Опыт работы Product Manager или Project Manager с сильной продуктовой функцией в IT/B2B от 3 лет.

• Опыт развития сложных web-проектов или сайтов с большой структурой и многолетней историей.

• Практический опыт в SEO, CRM, лид-магнитах, воронках прогрева, механиках привлечения, активации и удержания пользователей.

• Понимание, как сайт влияет на продуктовые и бизнес-метрики, и умение этим управлять.

• Уверенная работа с аналитикой: формулирование метрик, постановка целей, анализ результатов, поиск точек роста.

• Понимание UX-принципов и умение улучшать пользовательский путь на основе данных.

• Базовое понимание процессов разработки: frontend, backend, дизайн, QA.

• Навык подготовки понятной документации, постановки задач и синхронизации команд.

• Сильные коммуникативные и презентационные навыки, умение договариваться со стейкхолдерами из разных функций.

• Английский язык на уровне B1+ и выше.

Будет плюсом

• Опыт работы с мультиязычными сайтами и международными рынками.

• Опыт в B2B SaaS, performance marketing или growth-направлениях.

• Опыт запуска A/B-тестов и внедрения CRO-подхода.

• Опыт работы с подрядчиками по SEO, контенту, локализации или performance.

Что мы предлагаем

• Конкурентную заработную плату: от 250 000 рублей на руки

• Официальное оформление по ТК РФ

• Офлайн-формат работы с возможностью гибрида после испытательного срока

• Гибкое начало рабочего дня, график 5/2

• Работу в аккредитованной IT-компании

• ДМС после испытательного срока

• Компенсацию спорта или изучения английского после испытательного срока

• Чай, кофе, сладости и фрукты в офисе

• Стабильный долгосрочный проект, сильную команду и выстроенные процессы

Почему эта роль важна

Эта позиция напрямую влияет на рост бизнеса. Мы ищем человека, который сможет смотреть на сайт не как на набор страниц, а как на продукт с собственной воронкой, гипотезами, метриками и вкладом в выручку.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя