PR-менеджер (B2B)

Компания "DODO BRANDS (Dodo Pizza, Drinkit, Doner 42)"

Мы, Dodo Brands, уже 14 лет создаём и развиваем технологичные бренды в сфере быстрого питания через франчайзинг. Вы точно знаете Додо Пиццу, а ещё мы развиваем кофейни Дринкит.

И мы всегда в поисках неравнодушных людей — профессионалов-энтузиастов, которым важно то, что они делают. Тех, кто смело действует, поддерживает команду и открыт к новым идеям, чтобы вместе создавать крутые решения и делать опыт клиентов лучше.

Сейчас мы в поиске PR-менеджера в команду международного b2b-маркетинга. Основная задача — растить узнаваемость франшиз Dodo Brands (Dodo Pizza и Drinkit) на зарубежных рынках через публикации на внешних площадках и СМИ.

О нас уже писали BBC, Bloomberg, Le Monde и другие мировые СМИ, а про пиццерию Додо в Дубае дважды снимали сюжет для CNN. Сейчас нам важно сделать так, чтобы публикации о нас выходили регулярно.

Фокусные регионы: страны Европы и Ближнего востока.

Чем предстоит заниматься:

• Собирать и анализировать новости внутри компании, которые могут быть интересны СМИ и преобразовывать их в разные форматы (например, колонки и пресс-релизы);

• Питчить спикеров компании в подкасты и индустриальные (foodservice & franchising) конференции;

• Инициировать и проводить индустриальные исследования, преобразовывать их в дата-релизы;

• Системно пополнять базу журналистов, выстраивать с ними отношения, обрабатывать входящие запросы и следить за публикациями о компании;

• Создавать и обновлять пресс-материалы: визуалы, био спикеров, бойлерплейты, fact sheets, обновление раздела "пресса" на сайте;

• Ежедневно следить за тем, что происходит на мировом рынке быстрого питания и франчайзинга, искать возможности для тренд- и ньюсджекинга;

• Помогать франчайзи в странах присутствия сети и локальным маркетологам запускать спецпроекты;

• Реагировать на входящие запросы, готовить коммуникацию в случае кризисных ситуаций.

Что мы от вас ожидаем:

• Опыт работы c зарубежными СМИ (на стороне компании или агентства) от 5 лет;

• Стратегический подход к коммуникациям: не только реагировать на входящие запросы, но уметь планировать инфоповоды на месяцы вперед, тестировать разные форматы и заходы в СМИ;

• Уровень английского не ниже C1: свободно вести звонки с англоговорящими коллегами и журналистами, грамотно писать и редактировать тексты;

• Креативность: придумывать идеи для материалов и спец.проектов, придумывать решения (например, когда журналисту нужно интервью прямо сейчас, а спикер в отпуске);

• Самостоятельность: вести несколько проектов одновременно, соблюдать сроки, фоллоуапить журналистов без напоминаний извне и контролировать выход публикаций;

• Умение искать, структурировать и адаптировать информацию под разные цели и форматы;

• Аналитика и данные: понимание, как измерить результаты своей работы и презентовать их другим командам;

• Настойчивость: напоминать, стучаться, задавать много вопросов.

Мы готовы вам предложить:

• Работу в глобальной компании с амбициозными целями и масштабными задачами;

• Культуру свободы и ответственности. Мы ценим тех, кто готов принимать решения и брать за них ответственность;

• Прозрачные условия. Конкурентная зарплата, возможности роста и развития;

• Удаленный или гибридный формат работы в одном из наших офисов;

• Оплачиваемое обучение. Курсы, конференции, профильная литература и софинансирование английского в Skyeng;

• Заботу о здоровье. ДМС с первого рабочего дня со стоматологией; софинансирование занятий со специалистами на платформе Alter.