Lead в команду облачных DBaaS

Компания "Таймвэб.Клауд"

Мы — Timeweb Cloud, провайдер облачных решений с географически распределённой инфраструктурой. Мы разрабатываем полноценную IaaS/PaaS-платформу, которая включает различные сервисы: Managed Kubernetes, объектное хранилище S3, Load Balancing as a Service (LBaaS) и виртуальные приватные сети.

Особое место в нашей экосистеме занимает собственный DBaaS-сервис. Наша команда отвечает за разработку инфраструктурного ядра платформы — мы создаем системы управления жизненным циклом СУБД: автоматизацию операций, управление кластерами, обеспечение отказоустойчивости и масштабирования.

Чем предстоит заниматься:

1. Управлять командой инженеров

• Руководить командой, занимающейся развитием инфраструктурной платформы DBaaS;
• Проводить 1:1, работать с развитием инженеров, формировать индивидуальные планы роста;
• Участвовать в найме и адаптации новых сотрудников;
• Давать регулярную обратную связь, поддерживать высокую техническую культуру.

2. Выстраивать процесс разработки инфраструктурных компонентов

• Планировать работы по созданию и развитию систем управления кластерами СУБД;
• Координировать взаимодействие с командами инфраструктуры, разработки панели управления и продукта;
• Управлять рисками, помогать команде с приоритетами и устранением блокеров;
• Отвечать за надежность платформы: тестирование, мониторинг, SLA, отказоустойчивость.

3. Участвовать в разработке и архитектуре инфраструктурной платформы DBaaS

Лид остаётся инженером не меньше чем на 1/3 рабочего времени:

• Проектировать архитектуру платформы управления СУБД и внутренних систем автоматизации;
• Разрабатывать ключевые компоненты автоматизации развёртывания, управления, обновлений и масштабирования;
• Участвовать в код-ревью и принятии инженерных решений;
• Возглавлять работу с инцидентами, проводить их анализ и предотвращение.

4. Работать с внутренними клиентами

• Анализировать требования и сценарии использования платформы;
• Находить инженерные решения, которые учитывают SLA и текущую архитектуру.

• Опыт руководства командой разработки инфраструктуры или платформенных сервисов;
• Уверенное понимание распределённых систем и high availability;
• Опыт разработки систем автоматизации для управления СУБД (MySQL, PostgreSQL, MongoDB или другие);
• Практический опыт работы с SaltStack, ansible или puppet;
• Отличное знание Linux: сети, systemd, файловые системы, производительность;
• Опыт построения CI/CD для инфраструктурных компонентов;
• Опыт в мониторинге и визуализации метрик: Grafana, Prometheus, ELK, VictoriaMetrics;
• Понимание сетевых протоколов (TCP/UDP), балансировки и отказоустойчивых архитектур.

Будет огромным плюсом:

• Опыт разработки или эксплуатации DBaaS-платформ;
• Знание репликации, шардирования, бэкапов и механизмов failover;
• Опыт разработки инфраструктурных сервисов на Go/Python;
• Понимание паттернов распределённых систем: consensus, quorum, leader election, recovery.

Как мы работаем:

• Гибрид Kanban/Scrum, короткие и прозрачные итерации;
• GitLab CI, автоматизация релизов и развёртывания;
• Обязательный code review и техдизайн;
• Прозрачная инженерная культура, минимальный бюрократический шум.

Наш стек:

• Инфраструктура СУБД: MySQL, PostgreSQL, Redis, OpenSearch;
• Платформа: SaltStack (основной инструмент), свой ControlPlane над QEMU/KVM гипервизорами;
• Разработка: Python/Go для сервисов и инструментов автоматизации;
• Мониторинг: Prometheus, Grafana, Loki, Alertmanager;
• CI/CD: GitLab CI.

Что мы предлагаем:

• Разработку инфраструктурного ядра — задачи сложнее, чем обычная автоматизация;
• Возможность влиять на архитектуру платформенных сервисов;
• Зрелую инженерную команду, сильную экспертизу и свободу для технических решений;
• Официальное оформление в аккредитованной IT компании со всеми вытекающими преимуществами;
• ДМС;
• Компенсация спорта;
• Компенсация психологических консультаций;
• 8 дополнительных day-off в год - по 2 каждый квартал;
• Удаленный формат работы или работа в офисе у м. Московские ворота (г. Санкт-Петербург) с возможностью гибрида - на ваш выбор.

Дополнительно для тех, кто с нами в Петербургском офисе:

• Приемы офисного врача;

• Компенсация питания по “НаЛанч”;

• Библиотека в офисе, возможность обучаться у коллег из других отделов и направлений.

• Офисная кухня с кофе, чаем, фруктами и снэками в неограниченном количестве.

Для быстрой коммуникации укажите ссылку на ваше портфолио и @ своего Telegram в сопроводительном, спасибо! :)

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя