Junior IT recruiter

Компания "Газпромнефть-Снабжение"

Сейчас мы находимся в поиске Junior IT recruiter/ IT Sourcer в нашу команду.

Это идеальная вакансия для того, кто хочет начать свою карьеру в IT сфере и расти в направлении подбора персонала, коммуникации с сотрудниками.

Мы готовы рассмотреть кандидата без опыта в IT, но с пониманием того, что это такое и желанием развиваться именно в IT сфере.

Обязанности:

• Поиск и отбор кандидатов от уровня Junior+ до Senior на работных сайтах, профессиональных сообществах, социальных сетях и т.д.
• Ведение внутренней базы кандидатов.
• Коммуникация с кандидатами, ведение кандидатов по этапам отбора.
• Проведение телефонных интервью.
• Подготовка оценки кандидата после первичного скрининга.
• Подготовка сопроводительных писем по результатам интервью, отправка обратной связи.
• Коммуникация с HR, менеджерами и инженерами, участвующими в найме.

• Аналитический склад ума и умение работать с большими объемами данных.
• Хорошо развитые коммуникативные навыки.
• Отсутствие страха звонков и разговоров с разными людьми.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Желание развивать компетенции рекрутера в IT сфере.
• Будет преимуществом понимание специфики IT: знаешь, какие есть роли в команде, языки программирования.
• Опыт работы в подборе персонала будет плюсом.
• Знание английского языка на уровне B1 и выше.

• Молодая сплоченная команда.
• Современный комфортный офис недалеко от центра Санкт-Петербурга.
• Возможен удаленный или гибридный формат работы.
• Широкие перспективы для профессионального и карьерного роста
• Доступ к образовательному контенту и электронным библиотекам

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя