Инженер-сметчик( Филиал ФКУ Центр по обеспечению деятельности Казначейства России в г.Санкт-Петербург )

от 100 000 руб.

Компания "Филиал ФКУ Центр по обеспечению деятельности Казначейства России в г.Санкт-Петербург"

• анализ сметной документации в составе проекта и договора на соответствие установленным нормам и требованиям;
• проверка соответствия сметной документации условиям контракта/договора;
• проверка актов КС-2, КС-3, КС-6а на предмет соответствия сметной документации и условиям контракта/договора;
• выявление фактов необоснованного предъявления к оплате объемов работ;
• выявление отклонений фактически выполненных работ от указанных в актах КС-2;
• составление пересчетов по выявленным нарушениям;
• проведение строительно-технических исследований с целью получения ответов на поставленные вопросы;
• выявление нарушений законодательства Российской Федерации в строительстве и смежных областях;
• подготовка отчёта о выполненном строительно-техническом исследовании по результатам анализа документов

• Высшее образование (техническое, строительные специальности), наличие дополнительного образования/повышения квалификации по направлению «Ценообразование и сметное нормирование в строительстве».
• практический опыт работы с программами Гранд-смета и др.;
• знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации в области градостроительной деятельности, нормативно-технических документов (ГрК РФ, 384-ФЗ от 30.12.2009, ПП РФ от 16.02.2008 № 87, ПП РФ от 18.05.2009 № 427, СНиПы, ГОСТы и прочие);
• знание документов, регламентирующих ценообразование и сметное нормирование в строительстве (МДС 81-35.2004, МДС 81-33.2004, МДС 81-25.2001 и т.д.);
• опыт, как в самостоятельном составлении, так и в проверке предоставленных форм КС-2, КС-3, КС-6а;
• знание технологий и организации строительного производства;
• умение самостоятельно составлять локальные, сводные сметы;
• опыт работы с органами государственного (муниципального) финансового контроля является преимуществом.

• официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ;
• заработная плата определяется по результатам собеседования;
• ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней;
• конкурентоспособная стабильная заработная плата;
• обучение и повышение квалификации, карьерный рост

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя