Управляющий

Основные обязанности:
-Оперативное управление магазинами куста (до 10 магазинов).
-Обеспечение выполнения всех показателей магазинов
куста (продажи, логистика, маркетинг, финансы и т.д.)
-Организация работы по открытию новых магазинов
сети. Подготовка, открытие, ведение магазина в дальнейшей
работе.
-Организация работы магазинов для достижения плановых
показателей при соблюдении высокого уровня сервиса, качества
обслуживания и сокращении затрат
-Проведение анализа показателей эффективности работы
подчиненных магазинов, разработка предложения по повышению
их эффективности
-Контроль по наполнению магазинов куста товаром для
достижения плановых показателей.
-Обеспечение и проведение локальных рекламных мероприятий
-Контроль за документооборотом и отчетностью магазинов куста
-Регулярное проведение мониторинга конкурентов.

Основные обязанности: Заказ товара, поддержка ассортимента. Контроль за качеством продукции. Составление отчётов, ведение документов движения товара. Проведение ревизий. Выкладка товара в торговом зале. Ведение и учёт складского хозяйства. Контроль за соблюдением правил торговли. Разрешение конфликтных ситуаций с покупателями. Изучение и анализ конкурентов. Мониторинг рынка. Выстраивание ассортимента в порученной группе товаров. Определение ценовой политики. Набор, обучение и управление персоналом для успешной реализации торгового процесса. Учет движения товар – заказ, отслеживание поставок (решение спорных вопросов), ежедневный контроль продаж.

Основные обязанности:
Развитие предприятие с момента основания. Организация работы с персоналом по улучшению обслуживания в торговом зале. Устранение конфликтных ситуаций с покупателями. Контроль и анализ выручки магазина. Анализ сезонных продаж. Контроль товародвижения в магазине. Решение административных вопросов (внутренние проблемы магазина). Подбор персонала собеседование. Контроль за ведением документации. Контроль за выкладкой товара в торговом зале. Повышение качественных и количественных показателей обслуживания. Контроль при составление заказов. Контроль остатков в магазине. Разработка новой мотивационной программы для персонала магазина. Анализ товародвижения в магазинах. Соблюдение трудовой дисциплины сотрудников. Отслеживание мониторинга конкурентов. Решение административных вопросов. Ведение табеля рабочего времени. Увеличение объема продаж. Проведение плановых и внеплановых инвентаризаций . Выявление пересорта групп товаров. Работа по претензиям потребителей. Управление бесперебойной работы магазина. Ведение и предоставления руководству установленной отчетности. Инкассирование денежных средств.

Сантехника
Основные обязанности: Реализовывала бизнес-планы и коммерческие условия заключаемых соглашений, договоров и контрактов, контролировала рост продаж приоритетных позиций, рост прибыли. Анализировала и решала организационно-технические, экономические вопросы в целях увеличения объема сбыта продукции, повышения качества и конкурентоспособности товаров и услуг. Осуществляла подбор и расстановку кадров, мотивировала их профессиональное развитие. Осуществляла анализ спроса на услуги предприятия. Контролировала соблюдение стандартов обслуживания, чистоты и качества. Обеспечивала рост прибыльности, конкурентоспособности и качества услуг, повышала эффективность труда. Осуществляла координацию деятельности в рамках определенного направления, анализировала ее эффективность, принимала решения по рациональному использованию выделенных ресурсов.