Технический директор
Владимир
Возраст
55 лет (22 Апреля 1970)
Город
Санкт-Петербург
Описание
Ключевые компетенции:
* Лидер, нацеленный на результат. Стратегическое мышление позволяет управлять проектами любой сложности и масштаба. Не боюсь трудностей, люблю достигать цели и находить нестандартные решения.
* Профессионал в области организации и реформирования бизнес-процессов компании, направленный на повышение эффективности бизнеса. Формирование и исполнение бюджета компании.
* Опыт руководящей работы более 20 лет. Создание команды, которая может в сжатые сроки показать отличный результат. Разработка и внедрение систем мотивации, планирования и отчетности. Управление персоналом до 150 человек.
* Успешный организатор. Умею проводить переговоры, добиваясь максимального результата. Организовываю мероприятия по управлению взаимоотношений с клиентами, формирую стратегию развития компании, подразделения. Сохраняю самообладание в стрессовых ситуациях, умею чувствовать людей, сопереживать.
Образование:
Новосибирский государственный технический университет (1996 г.), факультет автоматики и вычислительной техники, специальность: информатика и управление в технических системах
Иностранные языки: Английский (технический).
Компьютерные навыки: Высокий уровень владения MS Windows, MAC OS, MS Office (включая MS Visio, MS Project).
Опыт работы:
Октябрь 2014 г. -
настоящее время
ООО ЭЦ>>, г.Санкт-Петербург (более 500 чел.) ведущий системный интегратор энергетического оборудования на территории РФ, www.powercity.ru
Советник генерального директора
Обязанности:
* Стратегическое и текущее бизнес планирование.
* Проведение переговоров с руководителями и топ-менеджерами коммерческих, государственных предприятий и организаций по продвижению оборудования и услуг компании.
* Достижение целевых показателей деятельности. Развитие и оптимизация существующей системы управления продаж.
* Реализация мероприятий по увеличению объемов продаж, привлечению новых клиентов, улучшению сервиса. Оптимизация продаж региональными подразделениями компании.
* Управление филиалами компании в регионах. Соблюдение выполнения плановых показателей.
Ключевые достижения:
* Повышение эффективности работы компании за счет реинжиниринга бизнес процессов.
* Отсутствие снижения продаж в период кризиса, открытие новых направлений деятельности.
* Ротация персонала в центральном офисе и филиалах. Повышение эффективности деятельности
* Представление интересов компании на выставках, форумах, конференциях.
Апрель 2012 г. -
август 2014 г.
ЗАО "Корус АКС", группа компаний ЛАНИТ, г. Екатеринбург (более 4000 чел.) Ведущий системный интегратор РФ, Урала и Сибири.
Технический директор
Обязанности:
* Руководство техническими подразделениями компании, реализация стратегии развития, взаимодействие с заказчиками, партнерами, подрядчиками.
* Распределение задач, контроль их исполнения инженерными ресурсами, выделенных в рамках проекта. Управление персоналом, внедрение схем мотивации.
* Ведение переговоров с первыми лицами компаний.
Ключевые достижения:
* Реализация крупнейших в регионе высокотехнологичных проектов по центрам обработки данных, инфраструктурным проектам, информационной безопасности и др.
* Снижение операционных затрат на 28%. Повышение рентабельности деятельности.
Октябрь 2006 г. -
апрель 2012 г.
Orange Business Services, Телекоммуникации, системная интеграция (более 1000 чел.)
Технический руководитель по ХМАО-Югра, ЯНАО
Обязанности:
* Развитие и эксплуатация телекоммуникационных услуг в регионе (сетевые решения, голосовые услуги, инфокоммуникативные решения, консалтинг, аудит).
* Организация глобальных корпоративных сетей для предприятий с развитой филиальной структурой. Проработка технологических, технических и организационных решений.
* Участие в конкурсах, проведение тендеров. Контроль за выполнением работ подрядными организациями, взаимодействие с партнерами, работа с надзорными органами.
Ключевые достижения:
* Оптимизация деятельности компании в регионе, сокращение затрат более 40%.
* Строительство и сдача в эксплуатацию телекоммуникациооных узлов. Рост точек присутствия более чем в 2 раза.
* Рост числа заказчиков и прибыли более чем в 2 раза.
Апрель 2001 г. -
октябрь 2006 г.
ОАО "Сургуттел", г.Сургут, Телекоммуникации, системная интеграция (более 400 чел.) Начальник управления информационных технологий
Обязанности:
* Разработка концепции развития предприятия, оптимизация бизнес процессов.
* Строительство и эксплуатация телекоммуникационной инфраструктуры компании.
* Создание клиентских услуг, разработка тарифной политики, продвижение услуг компании, лицензирование. Внедрение и эксплуатация биллинговых систем.
Ключевые достижения:
* Организация работы управления ИТ , с момента образования предприятия.
* Реализация уникальных по сложности проектов масштаба округа.
Июль 1992 г. -
апрель 2001 г.
ООО , ОАО , г.Сургут
(более 10 000 чел)
Начальник отдела АСУ,
заместитель начальника отдела автоматизации
Обязанности:
* Координация проведения единой информационной политики, внедрение аппаратных и программных комплексов от АСУ ТП до ERP систем.
* Развитие корпоративной информационной и технологический инфраструктуры.
Ключевые достижения:
* Основные реализованные проекты являлись уникальными по отрасли и далее тиражировались на предприятиях нефте-газо переработки и дочерних структурах Газпрома.
6 февраля, 2017
Валерий
Город
Санкт-Петербург
Возраст
71 год ( 2 марта 1952)
20 октября, 2021
Петр
Город
Санкт-Петербург
Возраст
47 лет ( 9 июля 1978)
26 марта, 2017
Варвара
Город
Санкт-Петербург
Возраст
32 года (19 декабря 1993)