Ведущий менеджер по подбору персонала
50 000 руб
Сабина Анатольевна
Возраст
47 лет (17 Марта 1977)
Город
Санкт-Петербург
Переезд невозможен
Полная занятость
8 лет 4 месяца
Кадры / Управление персоналом
Поиск и подбор персонала на позиции различных уровней (от линейного до руководителей отделов);
Взаимодействие со СМИ и интернет сайты;
Проведение собеседований;
Обучение и адаптация принятых работников;
Мониторинг зарплат.
Ведение базы (резерв) данных соискателей.
Разработка и внедрение стандартов сети.
Составление программы обучения персонала.
Обучение линейного персонала и контроль над соблюдением всех стандартов компании.
Повышение продаж, личные продажи.
Проведение ежедневных тренингов с продавцами-консультантами-кассирами "Пятиминутка" в сети универмагов "Ценопад"
Разработка тестов и опросников для линейного персонала.
Работа в зале: контроль и обучение персонала.
Работа на ККМ: контроль и обучение.
Работа в программе 1С (управление торговлей): контроль и обучение.
Контроль руководителей подразделений управляющие универмага (обучение, введение в должность)
Корпоротивная культура.
Отчётность отдела персонала.
Отчётность универмага, в полном объёме (финансовый отчёт)
Оперативная замена управляющего (по болезни и т.д.)
В связи с возникшей производственной необходимостью, совмещала должность управляющего универмага (3 месяца)
Приём и оформление граждан СНГ и РФ (КДП)
Работа разъездного характера.
Участие в плановых инвентаризациях (2 раза в год - 5 магазинов-ночное время)
Кадры / Управление персоналом
Активный поиск и подбор персонала на позиции различных уровней (от линейного до руководителей отделов);
Проведение собеседований;
Успешно и оперативно закрытие вакансий;
Обучение и адаптация принятых работников;
Мониторинг рынка;
Взаимодействие со всеми отделами компании
Ведение базы (резерв) данных соискателей.
Размещение вакансий в СМИ, Интернете.
Разработка и внедрение локально нормативных документов сети ресторанов и кафе и контроль над их исполнением:
Составление программы обучения персонала
Обучение линейного персонала и контроль над соблюдением всех стандартов компании;
Тестирование сотрудников по результатам обучения
Отчётность отдела.
ОПЫТ РАБОТЫ С ИНОСТРАННЫМИ ГРАЖДАНАМИ.
Образование / Наука
- Организация работы детских клубов, кружков, секций.
- Проведение детских мероприятий, согласно учебному плану учереждения дополнительного образования.
- Разработка и реализация плана о проведении досуга в ДДТ.
- Организация каникулярного отдыха детей.
- Ответственность за их жизнь и здоровье в период образовательного процесса.
Высшее (Специалист)
Старица, 1991 — 1995 гг.
Английский — Базовые знания
22 ноября, 2014
70 000 руб
Татьяна
Город
Санкт-Петербург
Возраст
63 года (29 декабря 1961)
Опыт работы:
11 лет и 9 месяцев
Последнее место работы:
Старший менеджер по персоналу, Торгово-производственный холдинг
06.2013 - 07.2014
16 октября, 2015
40 000 руб
Ирина Юрьевна
Город
Санкт-Петербург, м. Проспект Просвещения
Возраст
55 лет (14 апреля 1969)
Опыт работы:
24 года и 8 месяцев
Последнее место работы:
Ведущий специалист по подбору персонала (проектная работа), ООО "Магма-2050"
08.2015 - 09.2015
11 декабря, 2014
50 000 руб
Резюме размещено в отрасли