Директор по персоналу
50 000 руб
Алена Рафаиловна
Возраст
59 лет (23 Июня 1965)
Город
Санкт-Петербург
Переезд невозможен
Полная занятость
20 лет 1 месяц
Руководство отделом персонала (в подчинении 2 чел.) + работа единственным HR-менеджером в компании, весь спектр работы по управлению персоналом: поиск и подбор сотрудников всех уровней, адаптация, мотивация, организация и контроль КДП, разработка локальной нормативной документации, разработка и внедрение регламентов деятельности, организация внешнего обучения сотрудников, развитие корпоративной культуры, внутренний PR, организация корпоративных мероприятий.
Руководство службой персонала (6 человек), мониторинг рынка труда и з/платы, подбор персонала всех уровней, разработка критериев профессиональной оценки персонала, разработка систем мотивации, КДП в полном объеме, разработка локальных нормативных документов (положения, должностные инструкции), организация корпоративных мероприятий).
Ведение документооборота предприятия, контроль выполнения поручений руководителя, поиск и обработка информации, организация встреч и зарубежных командировок руководства, выполнение отдельных поручений - взаимодействие с арендодателем, государственными контролирующими и разрешительными организациями, контрагентами по различным вопросам деятельности предприятия.
Ведение деловой переписки, организация рабочего времени руководителя, организация встреч и совещаний, сбор и анализ информации для руководителя, ведение отчетности, выполнение отдельных поручений.
Преподавательская деятельность
2006 — продолжаю учиться
2003 — продолжаю учиться
1995 — продолжаю учиться
1988 — продолжаю учиться
Семинары, курсы и тренинги по различным аспектам управления персоналом 2005-2008 гг
Консалтинговые и тренинговые компании СПб и Москвы (сертификаты)
Опыт руководства отделом/службой + опыт работы единственным HR-менеджером в организации, знание технологий и опыт поиска и отбора персонала всех уровней, опыт кадрового аудита в организациях, опыт прохождения проверок Трудовой инспекции, опыт описания бизнес-процессов (и на их основе должностных инструкций), создания нормативных документов для организации, разработки и внедрения регламентов деятельности, организации внешнего обучения сотрудников, разработки стандартов работы продавцов и менеджеров, разработки компенсационных программ, оптимизации оргструктуры и штатного расписания организации, разработки и внедрения системы адаптации новых сотрудников, разработки системы оценки персонала, опыт участия в подготовке и внедрении изменений в организации, формирования бюджета службы управления персоналом, управления конфликтами, организации различных корпоративных мероприятий.
5 июля, 2021
Алексей
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
55 лет (14 июля 1969)
Опыт работы:
24 года и 6 месяцев
Последнее место работы:
Финансовый директор / Главный бухгалтер, ООО "НефтеГаз-консалтинг"
12.2012 - по текущее время
24 февраля, 2015
35 000 руб
Виктория
Город
Санкт-Петербург
Возраст
50 лет (15 ноября 1974)
Опыт работы:
12 лет и 10 месяцев
Последнее место работы:
Руководитель отдела персонала, ООО Персонал.ру
01.2012 - по текущее время
26 февраля, 2015
18 000 руб
Анастасия
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
36 лет (17 февраля 1988)
Опыт работы:
15 лет и 8 месяцев
Последнее место работы:
Hr-менеджер, Ип
09.2013 - по текущее время
Резюме размещено в отрасли