Специалист по кадровому делопроизводству

-Ведение кадрового делопроизводства по численности 450-500 человек (приемы, переводы, отпуска, командировки, больничные листы, увольнения).
-Подготовка документов гражданам, оказывающим услуги по гражданско-правовым договорам.
-Корректировка информации и внесение изменений в базу данных в процессе трудовой деятельности сотрудников.
-Формирование табелей учета рабочего времени.
-Формирование приказов по основной деятельности.

-Обеспечение сервисов в области кадрового администрирования (кадровое администрирование) предприятиям-клиентам.
-Качественное и своевременное предоставление услуг в части кадрового администрирования, а именно : выполнение мероприятий по договору с заказчиком: приемы, увольнения, переводы, изменение условий ТД, дополнительная работа, командировки, ведение персональных данных (в т.ч. оформление приказов о перемене ФИО), отпуска, предоставление компенсации за неиспользованный отпуск (в той части, которая положена по законодательству),отзыв из отпуска, выход из отпуска по уходу за ребенком, продление отпуска по листу нетрудоспособности, поощрения/наказания, подготовка уведомлений по окончанию срочных трудовых договоров, по сокращению штатов сотрудников, выполнение мероприятий по предоставлению материальной помощи (15% при увольнении пенсионеров, при рождении ребенка, при смерти близкого члена семьи). Отправка всех готовых форм и документов на БЕ.