Специалист по обучению использованию нейросетей (AI Enablement Lead)

Описание

Илья Милашенко
Специалист по обучению использованию нейросетей / AI Enablement Lead
Невинномысск | +7 934 017-94-30 | ilya11201305@yandex.ru | Telegram: @i1120
Формат: готов обсуждать гибридную работу в Санкт-Петербурге и условия переезда
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПРОФИЛЬ
Специалист по анализу рабочих процессов и прикладному использованию искусственного интеллекта. Уверенно использую
ChatGPT и Claude для декомпозиции задач, анализа материалов, подготовки инструкций, презентаций, шаблонов и
проверки результата. Умею переводить сложную логику в понятный рабочий сценарий, собирать обратную связь и
закреплять удачные практики в документах. В Wildberries координировал исполнителей, объяснял рабочую логику
сотрудникам и руководителям и подготовил два системных предложения по улучшению процессов.
КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ И ИНСТРУМЕНТЫ
• ChatGPT и Claude: постановка задач, итерации и проверка
результата • аудит рабочих задач и текущей практики использования AI
• структурирование учебных материалов, инструкций и шаблонов • объяснение сложного простым языком и рабочие разборы
• сбор и систематизация обратной связи от пользователей • база знаний, кейсы, регламенты и презентации
• Process Discovery и поиск точек применения AI • оценка эффекта через время, качество и количество ручных
действий
КОММУНИКАЦИЯ И ПЕРЕДАЧА ЗНАНИЙ
 Объяснял сотрудникам рабочую логику и порядок действий, учитывая уровень подготовки и конкретную роль.
 Собирал вопросы и обратную связь с рабочих мест, выделял повторяющиеся затруднения и переводил их в предложения для
руководства.
 Готовил структурированные документы и визуальные материалы для представления процессных решений руководителям.
 Умею превращать единичный удачный AI-сценарий в повторяемую практику: инструкция, шаблон, пример результата и
критерии проверки.
ОПЫТ РАБОТЫ
Wildberries, складской комплекс Невинномысск | ноябрь 2023 - июль 2026
Складские операции; выполнял функции старшего смены мезонина
 Работал в приёмке, раскладке, сборке, сортировке, переупаковке и инвентаризации; использовал ТСД и складские системы.
 Отслеживал показатели WMS Reports, готовил отчётность и помогал перераспределять сотрудников между участками при
отставании.
 Координировал работу исполнителей и взаимодействовал с контуром до 100 человек в смене.
 Собирал обратную связь, объяснял изменения в рабочей логике и оформлял наблюдения в понятные предложения для
руководства.

Илья Милашенко
Илья Милашенко | AI Enablement LeadКЛЮЧЕВОЙ КЕЙС - «ТАЙМЕР»
 Проанализировал реальные данные мониторинга 35 сборщиков за 15-17 мая 2026 года и выявил повторяющиеся длительные
интервалы без активности.
 Сформулировал гипотезу системной причины: отсутствие понятного временного ориентира, слабый эффект массовых
уведомлений и зависимость контроля от ручных обходов.
 Спроектировал изменение логики ТСД: таймер, настраиваемый порог, уведомления, панель супервайзера и журналирование
событий.
 Подготовил объяснение, визуализацию и требования; представил проект заместителю руководителя склада. По полученной
обратной связи, предложение было одобрено и передано далее.
 Отделяю расчётный эффект от подтверждённого: итоговые показатели после внедрения мне не передавались.
ПРОЕКТ - СИСТЕМА ОБРАТНОЙ СВЯЗИ И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ЦИКЛА
 Разработал 15-страничную систему сбора обратной связи, оформления инициатив, передачи решений, контроля и регулярной
корректировки.
 Предложил единый формат: проблема и метрики -> диагностика -> решение -> ожидаемый эффект -> проверка на фактических
данных.
 Документ был показан заместителю руководителя; с материалом также ознакомился директор склада.
ПОДХОД К AI ENABLEMENT
 Начинаю с короткого аудита: какие задачи выполняют команды, где уже используется AI, что мешает регулярному
применению и как сейчас проверяется качество результата.
 Разделяю пользователей по роли и уровню подготовки, а обучение строю вокруг реальных рабочих кейсов, а не общего обзора
сервисов.
 Для каждой практики фиксирую шаблон запроса, пример хорошего результата, типичные ошибки, ограничения и способ
проверки.
 Закрепляю внедрение через консультации, разборы кейсов, внутреннюю базу знаний и обмен практиками между командами.
 Измеряю не только посещение обучения, но и изменение поведения и результата: частоту применения, экономию времени,
качество и снижение ручной нагрузки.
AI-ИНСТРУМЕНТЫ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ГРАНИЦЫ
 Практически использую ChatGPT и Claude для исследований, анализа, подготовки документов, инструкций, презентаций и
рабочих сценариев.
 Быстро осваиваю новые AI-инструменты через тестирование на реальной задаче и документирование результата.
 Не заявляю профессиональное владение сервисом без практики; при выборе инструмента оцениваю применимость, качество,
риски и измеримый эффект.
ДОПОЛНИТЕЛЬНО
 Готов провести тестовый мини-воркшоп или подготовить программу обучения для одной роли и одного рабочего процесса.
 Формального опыта в корпоративном L&D пока нет; релевантная база - координация людей, объяснение рабочих процессов,
подготовка инструкций и презентация решений руководству.