Директор
80 000 руб
Алексей Борисович
Возраст
58 лет (10 Декабря 1967)
Город
Санкт-Петербург
Возможен переезд в другой город
Полная занятость
30 лет 5 месяцев
Топ-менеджмент / Руководители
Управление компанией по производству строительных материалов, оптовой и розничной реализации.
- Приём на работу персонала
- Проведение переговоров и заключение договоров
- Постановка задач и контроль их исполнения структурными подразделениями компании
- Определение перспективных направлений развития
- Обеспечение взаимодействия структурных подразделений компании (производства,ОТК, отдела продаж, отдела закупок, складов, транспортной службы, вспомогательного и административно-хозяйственного персонала)
Топ-менеджмент / Руководители
- Организация и управление компанией по производству строительных материалов
- Создание и продвижение продукта новой торговой марки на рынок
- Проведение переговоров и заключение договоров
- Постановка задач и контроль исполнения их подразделениями компании
- Определение перспективных направлений развития
- Контроль эксплуатации и модернизация производственного оборудования
- Обеспечение взаимодействия структурных подразделений компании (производства, лаборатории, ОТК, отдела продаж, складов, транспортной службы, вспомогательного и административно-хозяйственного персонала)
Производство / Промышленность
- Приём на работу, обучение и управление персоналом предприятия (около 80 сотрудников)
- Организация финансово-хозяйственной деятельности в полном объёме
- Составление бюджета и планирование производства
- Эксплуатация и модернизация производственного оборудования
- Обеспечение взаимодействия подразделений (производственной площадки, лаборатории и ОТК, отдела продаж, отдела закупок, складов, транспортной службы, вспомогательного и административно-хозяйственного персонала)
- Торгово-закупочная деятельность (сырьё, материалы, готовая продукция)
- Работа с надзорными, разрешительными и контролирующими органами
IV гр. до 1000В по электробезопасности, аттестован по требованиям промышленной безопасности, по требованиям промышленной безопасности на подъёмных сооружениях (грузоподъёмные краны – с правом назначения ИТР, ответственным по надзору за безопасной эксплуатацией) и ОТ.
Топ-менеджмент / Руководители
- Организация и полное административное управление компанией ( 50 сотрудников )
- Бюджет и планирование развития компании
- Организация торгово-закупочной деятельности
- Финансовый учёт
- Логистика
Производство / Промышленность
- Управление персоналом (20-30 сотрудников), управление работой кафе и баров при АЗС
- Приём на работу и обучение персонала
- Бухгалтерский учёт
- Составление бюджета и планирование деятельности АЗК
- Торгово-закупочная деятельность
Высшее
Санкт-Петербург, 1985 — 1990 гг.
Повышение квалификации руководящего персонала
Концерн FORTUM (сертификат)
Немецкий — Базовые знания
- Успешный опыт работы на руководящих позициях высокотехнологичных производственных предприятий с многоэтапным техпроцессом и штатом до 100 человек. - Управленческая компетентность: знания и практические навыки в области экономики‚ менеджмента‚ основ маркетинга и юриспруденции. - Опыт разработки и внедрения бизнес-процессов‚ корпоративных регламентов‚ управленческой отчетности. - Владение механизмами разработки‚ внедрения‚ контроля и совершенствования внутренних процессов и процедур (бережливое производство в том числе)‚ направленных на повышение эффективного использования времени персоналом‚ корпоративных площадей‚ производственных мощностей и оборотных средств. - Прикладные знания принципов и методов моделирования‚ планирования‚ постановки задач‚ контроля исполнения‚ оценки и корректировки поведения персонала всех подразделений‚ а также исполнение планов развития компании. - Опыт создания и выполнения бюджетов (по центрам ответственности)‚ планирование процессов производства‚ эффективного использования производственного оборудования‚ контроль стоимости и качества поставляемого сырья и материалов. - Опыт разработки структуры‚ формирования команды и оптимальных (для каждой группы персонала) режимов работы и систем мотивации. - Успешный опыт проведения маркетинговых исследований. - Опыт структурной реорганизации и технической модернизации предприятий. - Пользователь ПК WINDOWS (EXCEL, WORD), ответственный, добросовестный, инициативный, коммуникабельный, пунктуальный, адекватный. В 1999г. и 2001г. обучение и повышение квалификации в Финляндии г.Хельсинки ( корпорация Fortum) Рекомендации: ФИО контактного лица: Новосёлов Владимир Витальевич Должность: Генеральный директор Организация: ООО "Новый Век" Контактная информация: 9488205
29 октября, 2015
Наталья
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
50 лет (18 сентября 1975)
Опыт работы:
14 лет и 3 месяца
Последнее место работы:
Директор представительства, Транстелеком
02.2013 - 08.2014
2 марта, 2009
60 000 руб
Ирина Евгеньевна
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
49 лет ( 3 ноября 1976)
Опыт работы:
10 лет и 9 месяцев
Последнее место работы:
Генеральный директор филиала, CARPET HOUSE
03.2007 - 01.2009
2 марта, 2009
70 000 руб
Ирина Евгеньевна
Город
Санкт-Петербург local_shipping
Возраст
49 лет ( 3 ноября 1976)
Опыт работы:
10 лет и 9 месяцев
Последнее место работы:
генеральный директор филиала, CARPET HOUSE
03.2007 - 01.2009
Резюме размещено в отрасли