Менеджер по персоналу (по кадровому делопроизводству)

* формирование отчетов по движению денежных средств (ДДС);
* подготовка аналитических отчетов на основе производственных данных;
* ввод в эксплуатацию и списание основных средств предприятия;
* участие в проведении инвентаризаций;
* исполнение по бюджету (план, факт);
* издержки производства;
* Банк-Клиент;
* проведение платежей по расчетным и валютным счетам.

• ведение КДП в организации со штатом 178 человек;
• оформление и предоставление индивидуальных (персонифицированных) сведений в ГУ-УПФ РФ;
• ведение, хранение, учет и выдача трудовых книжек и вкладышей к ним;
• ведение табеля учета рабочего времени;
• составление графика отпусков;
• ведение больничных листов;
• выдача заработной платы и выполнение обязанностей кассира;
• оформление отчетной документации для бухгалтерии: подготовка документов для начисления заработной платы, отчеты по кадрам;
• ведение, обновление картотеки работников, личные дела;
• составление и подача списков работников и обучающихся в ВУС (согласно формы Ф-2);
• систематизация и хранение документов школьного архива.

* формирование отчетности в налоговые органы, ГУ-УПФ РФ, ФСС;
* ведение табеля учета рабочего времени;
* ведение больничных листов;
* выполнение обязанностей кассира и выдача заработной платы;
* проведение инвентаризации;
* заключение и расторжение трудовых договоров и договоров о материальной ответственности.

* ведение документооборота;
* ведение табеля учета рабочего времени;
* составление графика отпусков.