Администратор

Разработка и внедрение системы материальной мотивации, нематериальной мотивации.
- разработка и внедрение системы адаптации
- ведение учета установленной документации по кадрам личного состава предприятия;
- оформление, прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;
- оформление и ведение личных дел сотрудников, своевременное внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью;
- предоставление отчетности в главный офис и центр занятости,
- оформление, ведение и хранение трудовых книжек, личных карточек и личных дел,
- ведение учета предоставления отпусков, контроль за составлением и соблюдением графика отпусков;
- участие в разработке и изменениях в структуре и штатного расписания;
- первичный отбор персонала (сортировка анкет и резюме по вакансиям, первичная беседа с соискателями)
- создание базы кадрового резерва.

Ведение входящей-исходящей корреспонденции;
- ведение делопроизводства;
- прием и распределение входящих звонков;
- снабжение офиса канцтоварами и др.;
- оформление документов для командировок;
- оформление договоров, актов выполненных работ;
- ведение учета личного состава, подведомственных предприятий и установленную документацию по кадрам;
- оформление, прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;
- оформление и ведение личных дел работников;
- оформление, ведение и хранение трудовых книжек, личных карточек и личных дел, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности;
- ведение учета предоставления отпусков, контроль за составлением и соблюдением графика отпусков.

Ведение делопроизводства;
- прием и распределение входящих звонков;
- оформление договоров, актов выполненных работ;
- оформление, прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством
- выписка счетов;
- регистрация первичной бухгалтерской документации;
- выполнение разовых поручений руководителя.