Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера

Стандартные обязанности главного бухгалтера. Ведение трёх юр. лиц с ОСНО, УСН, ЕНВД.
Счета:
Постановка бухгалтерского учёта, налогового учёта с «0» (в т.ч. настройка ПО 1C-Бух 8.2, 1С-ЗП)
ТСНО.
• 51-документооборот около 500-700 операция за квартал (банк-клиент, интернет-банк)
• 70-штат 55 сотрудников (расчёт в 1С-ЗП, ЗП, отпускные, больничные, исполнительные листы, пр. начисления и удержания)
• 71-15 операций за квартал
• 90-около 100 млн./квартал;
• 60 сч. : контроль правильности оформления, наличия оригиналов всех входящих документов от поставщиков; обязательные сверки 1раз в квартал + по необходимости
• 62: Выписка первичных документов (счета;сч.-ф и др.) обязательные сверки 1раз в месяц + по необходимости
• Учёт услуг по Беларусам (субподряд)
• Формирование книги покупок, книги продаж
• 20 сч. формирование себестоимости: 10-15 договоров\выполнений за мес.
• Обособленное подразделение (без выделенного баланса), открытие, расчёт налогов
• Отражение пр. операций в программе 1С
• Предоставление всех необходимых документов (аудиторские, встречные проверки)
• 1 сотрудник, неполный раб. день, учёт кадров (создание приказов: приём, увольнение, перемещение заключение трудовых договоров, ведение личных карточек и т.п.)

(не жилое строительство; опт. продажа, входит в состав холдинга) Должность - экономист, главный бухгалтер.

Холдинговая структура.
Совмещала две должности: экономист-нежилое строительство; главный бухгалтер – строительство (ГНБ), оптовая торговля через агентов.

Главный бухгалтер
Обязанности:
Счета : 50, 51(система «банк-клиент»), 60, 62, 10, 41, 71, 68, 69, 19, 66, 90, 91
• 60 сч. : контроль правильности оформления, наличия оригиналов всех входящих документов от поставщиков; обязательные сверки 1раз в квартал + по необходимости
• 62: Выписка первичных документов (счета; ТТН; торг-12; сч.-ф и др.) обязательные сверки 1раз в месяц + по необходимости
• Формирование книги покупок, книги продаж
• 70 сч. : Расчет ЗП (штат 4 человека)
• Договора : контроль возврата документов
• Кадры : Оформление всех приказов по кадрам; книга учета движения трудовых книжек; личные карточки работников; наличие всех документов при приёме на работу;
• Отражение операций в программе 1С
• Предоставление всех необходимых документов (аудиторские, встречные проверки)
Экономист
Обязанности:
Автохозяйство:
• контроль списания ГСМ по холдингу в целом;
• устранение расхождений по остаткам и списанию топлива (взаимодействие с отделом «Автохозяйство»)
• консультирование отдела по вопросам, касающимся соблюдения налогового и бухгалтерского законодательства;
• отслеживание наличия приказов на новую технику (нормы списания ГСМ);
• прочие поручения финансового директора.

Аренда строительной техники:
• разработка договоров на оказание услуг по сдачи техники в аренду (по холдингу); (акты приёма-передачи, дополнительные соглашения, протокол согласования цены и т.п.)
• расчёт услуг
• оформление первичных документов на услуги (акты; сч.ф.; счета и пр.);

ГНБ (горизонтально-направленное бурение):
• стандартные обязанности для главного бухгалтера в одном лице:
• НДС, Налог на прибыль, отчетность в ФСС, ПФ РФ, ИФНС и т.п.
• штат 20 человек
• формирование себестоимости
• сверки с поставщиками и покупателями (ГНБ) в т.ч. взаимозачёты; переуступка прав требования (цессия).
• операции с векселями;
• транспортный налог; налог на имущество; расчёт платы за негативное воздействие на окружающую среду;
• ликвидация общества.
Причина ухода: ликвидация общества\смена учередителей.

(Аренда строительной техники) Должность – Ведущий экономист.
Обязанности:
Бухгалтерский учет
3 юр. лица (аутсорсинг) 1.основная – аренда; 2.услуги по ремонту техники 3.продажа запасных частей
Счета : 50, 51(система «банк-клиент»), 60, 62, 10, 41, 71, 68, 69, 19, 66, 90, 91
• 50 сч. : 5 расчетных счетов
• 51 сч. : подотчетные, командировочные, авансовые отчеты, кассовая книга
• 60 сч. : контроль правильности оформления, наличия оригиналов всех входящих документов от поставщиков; обязательные сверки 1раз в квартал + по необходимости
• 62: Выписка всех необходимых первичных документов (счета; ттн; торг-12; акт (ремонт), справка эсм-7; акт (услуги) ;сч.-ф и др.) обязательные сверки 1раз в месяц + по необходимости
• Формирование книги покупок, книги продаж
• 70 сч. : Расчет ЗП (штат 70 человек), перечисление на банковские карты
• Договора : Оформление, контроль возврата документов
• 10 сч.: Поступление, списание, инвентаризация
Учёт ГСМ: Ведение книги-ведомости учета талонов (ДТ; Аи-92) ; сверка с заправщиком по заправке техники ДТ, ежемесячный отчет по расходу ГСМ (29 единиц техники+4 служебных легковых автомобиля)
• Кадры : Оформление всех приказов по кадрам; книга учета движения трудовых книжек; личные карточки работников; наличие всех документов при приёме на работу; справки по месту требования (для сотрудников) и т.п.
• Отражение операций в программе 1С
• Предоставление всех необходимых документов (аудиторские, встречные проверки)
Управленческий учет:
БДДС (бюджет движения денежных средств, реестр платежей);
БДР (бюджет доходов и расходов).
Причина ухода: сокращение штата из-за кризиса 2009г.