Упарвляющий

-Организация работы сотрудников компании
-Участие в разработке стратегий развития компании.
-Финансовый анализ
-Организация и ответственность за выполнение всех приказов генерального директора.
-Работа над совершенствованием системы мотивации (вознаграждения) работников фирмы.
-Организация трудовой дисциплины сотрудников компании
-Поиск и заключение договоров со сторонними организациями.
-Выявление и устранение недостатков в работе компании.
-Ведение страниц в соц.сетях
-итоговое собеседование о приеме персонала на работу.

- Подготовка персонала,
- Финансовые операции,
- Организация работы персонала,
- Контроль за торговым залом,
- Решение спорных вопросов с клиентами,
- Подготовка магазина к инвентаризации,
- Проведение инвентаризации,
- Контроль приходов товара
- Анализ работы магазина
- контроль кассовой дисциплины;
- работа с видео наблюдением

- недопущение и пресечение потерь и хищений ТМЦ;
- выявление недостачи товара и денежных средств во вверенных магазинах;
- выявление недобросовестных сотрудников и наложение взысканий;
- проведение инвентаризации
- работа с базами информации
- оформление выявленных нарушений по актам
- контроль приходов товара;
- контроль кассовой дисциплины;
- работа с видео наблюдением
- Выявление фальсификации рекламации при приемке товара и при ежемесячной инвентаризации (КРК)
- Анализ увеличения потерь

Проверка подготовки магазинов к инвентаризации,
помощь при подготовке к инвентаризациям,
проведение инвентаризации,
обучение новых сотрудников,
работа с терминалами сбора данных,
контрольный пересчет,
выявление фальсификации данных.
работа в программе G.O.L.D.