Водитель такси бизнес-класса
Филипп
Возраст
52 года (18 Января 1973)
Город
Санкт-Петербург
Описание
Работал
мар 2006 — июн 2009
3 года и 3 месяца
Начальник управления запуска новых регионов (Полная занятость)
X5 Retail group, г. Москва. X5 Retail group продукты питания сеть розничных магазинов
Должностные обязанности и достижения: Начальник управления запуска новых регионов магазинов формата Дискаунтер "Пятерочка"
I. Запуск работы нового филиала:
• поиск и оценка объектов, необходимых для организации деятельности филиала;
• формирование предложения о приобретении объектов в головной офис Компании;
• поиск и подбор персонала для магазинов и офиса;
• приемка готовых объектов, согласно проекту;
• заполнение магазина товаром, выполнение Бизнес-процесса «Ввод магазина в эксплуатацию»;
• организация и контроль качества открытия нового магазина сети;
• организация всей административно-хозяйственной деятельности филиала;
II. Управление текущей деятельностью филиала:
1. Планирование, расчет бюджета филиала.
2. Руководство работой филиала, состоящего из Операционного директора, супервайзеров, начальников отделов: ассортимента и промоакций, ценообразования, мерчендайзинга, запуска новых объектов, отдела развития, а также административный и линейный персонал магазинов.
Основные цели:
• выполнение общего плана по товарообороту;
• уменьшение процента хищений и потерь;
• выполнение плана по открытию новых магазинов;
3. Разработка KPI для сотрудников офиса.
4. Формирование и корректировка ассортиментной матрицы магазинов, подготовка и проведение промоакций (совместно с Дирекцией Закупки).
5. Контроль и корректировка цен на товар, согласно Положению о ценообразовании.
6. Борьба с недопоставками товара в сеть.
7. Организация выкладки в магазинах, согласно утвержденным планограммам и контроль их выполнения.
8. Увеличение эффективности работы каждого магазина (отдача с квадратного метра площади).
9. Оперативное реагирование на все внештатные ситуации, возникающие на объектах.
10. Осуществление кадровых перестановок сотрудников, способствование их кадровому росту, а также премирование и депримирование сотрудников операционного блока филиала.
11. Определение ежемесячных планов магазинам с учетом утвержденного стратегического плана филиала.
12. Разработка и утверждение штатных расписаний магазинов.
13. Осуществление взаимодействий с Дирекцией Главного инженера и с другими Дирекциями.
14. Подготовка и проведение собраний с представителями отделов операционного блока и директоров магазинов.
15. Контроль выполнения должностных обязанностей всех сотрудников операционного блока филиала.
16. Проведение аттестаций сотрудников операционного блока.
Управление работой сети магазинов Компании "Пятерочка" расположенных в 4-х регионах (80 объектов): Казань, Самара, Нижний Новгород, Краснодар и Ростов. Общее количество подчиненных 1600 сотрудников.
окт 1994 — мар 2006
11 лет и 5 месяцев
Менеджер отдела развития (Полная занятость)
Аби-Банк, ВЕФК, г. Санкт-Петербург. Банковская деятельность
Должностные обязанности и достижения: Должность: менеджер отдела развития.
Основные функциональные обязанности Менеджера отдела развития:
1. Поиск и запуск новых объектов сети, согласно утвержденному плану развития региона.
2. Организация мероприятий по запуску новых дополнительных офисов.
3. Подбор и обучение персонала для банковских офисов.
4. Разработка, системы мотиваций сотрудников.
5. Контроль выполнения и корректировка бизнес – процессов в работе банковских офисов.
6. Контроль и организация взаимодействия между другими подразделениями банка.
7. Строгое соблюдение выполнения всех банковских положений и инструкций.
8. Ответственность за выполнение целей по продажам банковских розничных продуктов.
Учился
по июн 1993
Государственная морская академия имени адмирала С.О. Макарова, г. Санкт-Петербург. Факультет: Электромеханический. Специальность: Инженер-электромеханик. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги
май 2009
2 дня
Система и техника категорийного менеджмента. Группа ТОРР-тренинги и организационное развитие, г. Москва
фев 2009
3 дня
Финансы для Директоров. ООО"Деловая персона", г. Москва
Знает и умеет
Уверенный пользователь компьютера
Английский язык свободно владею
Водительские права категории B
О себе
Управление 4-мя регионами. Достижение основных показателей: Товарооборот, потери, прирост клиентов.
Аналитический склад ума, целеустремленность, гибкость, ответственность, активность, инициативность, ориентация на достижение результатов.
Рыбалка, путешествия
Рекомендации
Директор формата Дискаунтер (Пятерочка) Высоцкий Олег Николаевич тел. 89262328277
6 февраля, 2017
Валерий
Город
Санкт-Петербург
Возраст
71 год ( 2 марта 1952)
17 августа, 2020
20 октября, 2021
Петр
Город
Санкт-Петербург
Возраст
46 лет ( 9 июля 1978)