Ведущий инженер АЭС "Аккую" (Турбинный остров) Турецкая Республика

29 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ"

Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ» (TITAN2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ) – совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике.

Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Ведущий инженер (Турбинный остров)".

Чем предстоит заниматься:

• проверка проектной, рабочей, технической документации;
• ведение соответствующего документооборота;
• участие в сборе необходимых для своей работы данных;
• своевременная передача проектно-сметной документации в производство;
• контроль необходимых корректировок рабочей документации;
• взаимодействие со смежными подразделениями;
• формирование технических заданий;
• оперативное принятие технических решений;
• участие в рабочих совещаниях и обходах.

Требования:

• опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности;
• опыт работы в атомной отрасли, в проектном блоке (желательно);
• высшее техническое образование ("Паровые и газовые турбины", "Атомная энергетика и технологии", ПГС);
• владение нормативной документацией РФ;
• владение навыками деловой переписки, подготовки и участия в производственных совещаниях;
• опыт и знания технологических процессов, оборудования и сооружений для производства электрической энергии;
• умение работать с проектной, конструкторской, сметной и технической документацией;
• уверенный пользователь пакета MS Office (Autodesk AutoCaD, Системы документооборота 1C).

Условия:

• рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
• уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
• оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
• оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
• денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
• компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
• компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
• добровольное медицинское страхование;
• бесплатный обед на территории строительной площадки;
• трансфер к месту работы и обратно.