Травильщик 3 разряда (в архиве)

09 Июня

от 64 800 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Санкт-Петербург

Занятость:

Полная занятость

Компания "Гознак"

Санкт-Петербургский монетный двор – филиал АО «Гознак» приглашает в свою команду травильщика 3 разряда

Уже 300 лет мы пишем летопись российской промышленности.

НАШЕ МЕСТО СИЛЫ – сердце Санкт-Петербурга, Петропавловская крепость, где рождается красота из металла.

НАША ПРОДУКЦИЯ – это не просто изделия, это произведения искусства: коллекционные монеты, медали, знаки отличия и эксклюзивные шедевры из драгоценных металлов. Каждый экземпляр – воплощение мастерства и вдохновения.

НАША КОМАНДА – сплав опыта и молодости! Мы ценим преданность опытных мастеров и поддерживаем стремление молодых талантов к профессиональному росту. Вместе мы создаем будущее монетного дела.

НАШЕ ОБОРУДОВАНИЕ – мы идем в ногу со временем, используя современное оборудование, соответствующее последним мировым тенденциям в монетном производстве

Обязанности:

травление изделий из драгоценных и цветных металлов;
специальное травление под мрамор, матовое, глянцевое и глубокое, размерное травление.

Требования:

среднее общее образование, профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих;
опыт работы травильщиком не менее 6 месяцев.

Условия (указанные ниже финансовые условия являются дополнительными к указанной заработной плате):

график работы: 5-ти дневная рабочая неделя (40 часов) с двумя выходными днями, суббота, воскресенье;
3-х сменный режим работы: 1 смена - с 23:30 до 7:00, перерыв для отдыха и питания 30 минут; 2 смена - с 7:00 до 15:30, перерыв для отдыха и питания 30 минут; 3 смена - с 14:30 до 23:00 , перерыв для отдыха и питания 30 минут;
материальная помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску в 2026 году составляет 37 500 рублей – приятный бонус для вашего заслуженного отдыха;
на территории располагается хорошая столовая, производится частичная компенсация стоимости питания (1000 руб./месяц – это ориентировочно 30-40% от общих затрат на обед) – забота о вашем комфорте;
полис ДМС – уверенность в вашем здоровье;
обучение за счет работодателя – инвестиции в ваше будущее;
частичная компенсация спорта до 8000 руб. в год - поддерживаем ваш активный образ жизни
частичная компенсация детского лагеря (до 80% возврата затраченных средств на отдых ребенка) – забота о ваших детях;
подарки детям на новый год – радость в каждый дом;
негосударственное пенсионное обеспечение - уверенность в завтрашнем дне;
ежегодная индексация заработной платы - гарантия стабильности;
возможность вступить в профсоюз - ваш голос будет услышан;
туристические поездки, посещение театров, выставок за счет сметы социального пакета - расширяйте горизонты вместе с нами;
настольный теннис в комнате отдыха – активный перерыв для перезагрузки;
доступ к электронной библиотеке и обучающей платформе - кладезь знаний всегда под рукой;
годовое вознаграждение по итогам работы за год в размере не ниже среднего заработка - достойная оценка вашего вклада.