Специалист по направлению Казначейство( Фирма Техника )

03 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Фирма Техника"

Компания Фирма Техника (проектирование, строительство, реконструкция и техническое обслуживание инженерных систем производственных предприятий, зданий и сооружений городской инфраструктуры) в связи с активным ростом Компании приглашает Специалиста по направлению Казначейство в Планово-экономический отдел.

Ваши обязанности:

• Ведение процессов финансового контроллинга и казначейства;
• Организация и контроль ведения управленческого учёта (в части БДДС- оперативное и корректное отражение движения денежных средств, разнесение по статьям);
• Контроль полноты информации, план-фактный анализ исполнения бюджета ДДС;
• Планирование и учёт движения денежных средств (формирование реестра платежей, Платежный календарь (год, месяц, неделя))
• Взаимодействие с банками (зарплатные проект, банковские тарифы, выборка траншей в рамках заемного финансирования, предоставления банкам документов в рамках кредитных договоров);
• Еженедельный/ежедневный контроль остатков денежных средств на счетах компании, размещение на депозитах свободных средств;
• Подготовка пакетов документов для привлечения новых источников финансирования;
• Участие в автоматизации процессов в зоне функциональной ответственности, подготовка технических заданий;

Требования:

• Высшее образование (финансы/ экономика/ бухгалтерский учет);
• Опыт работы по аналогичному функционалу от 3х лет;
• Опыт работы в строительных, инженерных компаниях будет преимуществом;
• Знание законодательных и нормативно-правовых актов, регламентирующих финансово-экономическую деятельность предприятия;
• Знание основ финансового планирования и прогнозирования;
• Знание программы 1С УНФ/1С;
• Отличное владение Excel. Умение быстро и качественно обрабатывать большие массивы данных;
• Ответственность, порядочность, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, навык работы в режиме много задачности.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата, окладно-премиальная система;
• Работа в дружном и профессиональном коллективе;
• Возможность профессионального и материального роста;
• Рабочий день с 9 до 18 ч.;
• Комфортные условия труда;
• Своя кухня, кофе, чай, вода, конфетки;
• Корпоративные мероприятия, в т.ч. новогодние подарки детям работников;
• Корпоративный спорт, своя сборная по хоккею.