Специалист 2 категории в производственно-техническую группу (Красное Село)( Ленэнерго )

29 Декабря

от 59 536 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Ленэнерго"

Обязанности:

- Работать с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, специализированными программами, практически использовать средства оргтехники, компьютерные технологии и т.д.;

- Вести техническую и отчетную документацию;

- Подготавливать ответы на обращения сторонних организаций в части технических вопросов;

- Работа в программе 1С СУПА (создание объектов паспортизации, формирование отчетов, контроль и ввод данных вновь вводимых электроустановках на основании распоряжений).

Требования:

• Высшее образование
• Стаж работы не менее одного года на инженерно-технических должностях, имеющие группу по электробезопасности (ЭБ)
• Опыт работы с технической документацией
• Аналитический склад ума, усидчивость, внимательность, исполнительность

Условия:

• Рабочее место г. Красное село, Кингисеппское шоссе, 49

• Работа в филиале "Южные электрические сети" крупной стабильной компании;

• Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании;
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
• Единовременная выплата к отпуску;
• Вознаграждение по реферальной программе «Приведи друга»;
• Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
• Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
• Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
• Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
• Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
• Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
• Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
• Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
• Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
• Поощрение к праздничным датам (8 марта, 23 февраля, «День энергетика»);
• Возможность профессионального роста;
• Повышение квалификации за счет работодателя.