Компания "Айфьючер"
Привет! Мы находимся в поиске Release Train Engineer в нашу команду.
Масштабные решения, культура профессионализма и интересные задачи – это про нас :)
iFuture – продуктовая IT-компания, мы разрабатываем собственный международный продукт с многомиллионной аудиторией в сфере спортивной аналитики и развлечений уже на протяжении 27 лет.
Чем занимается RTE в нашей команде?
- Несёт ответственность за формирование, наличие и адаптацию всех необходимых процессов внутри своего АРТа, а также за результативное участие представителей АРТа на кроссАРТовых событиях;
- Обеспечивает качественную фасилитацию мероприятий и процессов ARTа, а также обучает этому навыку сотрудников своего АРТа;
- Помогает в имплементации и масштабировании фреймворка SAFe а также Lean, Agile культуры;
- Культивирует развитие Data Driven подхода в своей зоне ответственности и отвечает за понимание, сбор и анализ необходимых метрик на уровне АРТа;
- Несёт ответственность за управление и оптимизация потока поставки ценности в АРТе;
- Обеспечивает качественный процесс подготовки и проведения PI планирования от своего АРТа;
- Поддерживает процессы актуализации бэклога АРТа и его качественную декомпозицию на бэклоги команд;
- Обеспечивает и отслеживает прогресс устранения препятствий;
- Обеспечивает постоянное обучение и развитие для SM-ов и лидов АРТа, путём создания и поддержания необходимых процессов/инструментов/практик;
- Предоставляет информацию и данные о наличии критических узких мест, а также помогает с их устранением;
- Помогает в подготовке и проведении Системных Демонстраций (System Demo);
- Содействуют развитию Центров Практик и применению инженерных и практик обеспечения качества внутри компании;
- Поддерживает работу Scrum-мастеров, ARTа, являясь точкой эскалации проблем, и обеспечивает все необходимое, чтобы ART продолжал качественное движение вперед;
- Несет ответственность за взятые АРТом обязательства и сотрудничает с каждым участником процессов ARTа;
- Является для всех участников ARTа гидом по процессам и подходам, используемым в АРТе;
- Помогает управлять рисками и зависимостями, а также способствует их системной минимизации;
- Несёт ответственность за качественное и количественное списание времени по сотрудникам АРТа;
- При отсутствии сотрудников на роли SM-ов в АРТах, опционально выполняет их роль для равномерного обеспечения качественного уровня процессов и практик в АРТе;
- Несёт ответственность за согласование таймшитов сотрудников АРТа;
- В случае отсутствии Системного Архитектора в АРТе, отвечает за согласование включения необходимой функциональности).
Вы нам подходите, если имеете:
- 5+ лет опыта работы в качестве агента изменений в Agile-среде, из них 1+ года опыта работы с Scaled Agile Framework (SAFe);
- Практическое понимание работы Agile инструментов подходов и практик, а также Kanban подхода;
- Опыт работы с PI Planning; помощь в подготовке Scrum-команд к готовности к PI Planning, работа с Release Train Engineers для обеспечения выявления и учета зависимостей и т.д;
- Способность создавать, интерпретировать, анализировать, принимать меры и помогать устранять препятствия на уровне команды/АРТа/портфеля;
- Способность обучать и наставлять команды. Опыт в создании и проведении тренингов и воркшопов по заданным темам;
- Отличные коммуникативные навыки с умением лаконично излагать высокотехнические концепции как техническим экспертам, так и не погружённым в технику бизнес-партнерам;
- Сильные навыки влияния для достижения согласованности на уровне АРТа, на уровне подразделений и в рамках всей организации;
- Опыт работы с одним или несколькими Agile-инструментами, такими как JIRA, Confluence, Miro и т. д.;
- Сертификация (PSM1) или другой аккредитованный сертификат в профильной области;
- Сертификация Scaled Agile;
- Навыки индивидуального и командного коучинга;
- Понимание Data Driven культуры и готовность культивировать её развитие на масштабе команд и организации;
- Глубокое понимание и практические навыки построения и поддержания системы метрик (продуктовых, потоковых, здоровья команд).
Будет плюсом:
- Экспертиза в OKR;
- Сертификация в Kanban подходе;
- Опыт развития и координации скрам-мастеров.
Мы предлагаем:
- Работу над продуктом, известным во всем мире;
- Возможность быть замеченным, признанным и оцененным по достоинству усилий и вклада в развитие продукта;
- Помощь в профессиональном росте внутри компании;
- Конкурентоспособную заработную плату;
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня в аккредитованную IT-компанию;
- Корпоративный ДМС + Стоматология;
- Компенсацию занятий любым спортом/фитнесом, корпоративные скидки в сеть фитнес клубов;
- Изучение английского языка с преподавателем в офисе или онлайн;
- Компенсацию оплаты конференций по профилю специализации, корпоративную библиотеку;
- Гибкое начало рабочего дня (присутственные часы с 11 до 17, 5-дневная рабочая неделя);
-
Удобный формат работы – из дома или в комфортном офисе (в 5 минутах от ст.м. Старая Деревня (Санкт-Петербург), м. Марьина Роща (Москва).
-
Интересную и насыщенную корпоративную жизнь.