Компания "Северсталь, Москва"
В Дирекцию по техническому развитию и качеству требуется Менеджер по сортовому прокату и слябам.
Чем вы будете заниматься:
- Проводить синтез полученной информации;
- Выявлять закономерности в условиях воспроизводства на существующем оборудовании;
- Проводить анализ параметров производства и оценку их влияния на технологию;
- Формулировать требования к целевой технологии производства, параметров технологического процесса, параметров и характеристик оборудования;
- Определять концепцию новой технологии, формулировать требования к целевой технологии производства;
- Формировать новые решения технологических процессов и их продуктов, технические решения используемого оборудования для проверки в лабораторных условиях;
- Рассчитывать технические эффекты и оценивать технико- экономические эффекты новой технологии;
- Организовывать работу и анализировать текущие ограничения оборудования и формулировать выводы о необходимости модернизации;
- Определять необходимые материалы, оборудование и варианты модернизации оборудования для проведения опытно-промышленного опробования технологии;
- Определять технические характеристики оборудования, исходя из конечных требований к продуктам;
- Фиксировать необходимые параметры через перевод рабочих планов в технологические инструкции и операционные карты. Участвовать в разработке новой технологической документации.
Опыт:
- Опыт работы в профильной области не менее 3 лет, опыт технической проработки исследовательских проектов не менее 1 года.
Должен знать:
- Организацию и методы проведения исследований, определения экономической эффективности разработок;
- Перспективные требования к продукции металлургического производства;
- Материаловедение (кинетика, изменения фазового состояния; термическое разложение структуры и диффузия; термодинамика; химия; физика твердых тел) и металловедение (свойства металлов, железо и его сплавы; легированные стали; инструментальные стали и сплавы; электротехнические и др.);
- Состав основного технологического оборудования переделов сталеплавильного производства и агрегатов переработки/обработки его продуктов (оборудование для подготовки сырых материалов к плавке; доменное оборудование; оборудование ферросплавного производства; оборудование сталеплавильного производства; оборудование для транспортировки, хранения и разливки чугуна, стали и цветных металлов);
- Технологические процессов переделов сталеплавильного производства (подготовка шихтовых и шлакообразующих материалов, выплавка, внепечная обработка и разливка стали).
Что мы предлагаем:
- Постоянный трудовой договор;
- Пятидневный график работы;
- Локация: г. Череповец;
- Релокационный пакет для иногородних кандидатов;
- Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Годовой бонус 35% от общегодовой зп и дополнительные отпуска;
- Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 150 руб. в смену/день;
- Отдых детей в лагерях и санаториях;
- Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки;
- Систему гибких льгот (ежегодно дополнительные 20 000 рублей на услуги на ваш выбор);
- Льготную программу в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
- Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
- Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.