Менеджер по развитию персонала( Силовые машины, Управляющая компания )

05 Января

Партнерские Вакансии

Компания "Силовые машины, Управляющая компания"

Обязанности:

• Организация мероприятий по обучению, аттестации и развитию профессиональных компетенций персонала;
• Организация и сопровождение процессов оценки результативности персонала, мероприятий по работе с кадровым резервом и построению профессиональной карьеры сотрудника, мероприятия в части управления вовлеченностью;
• Организация мероприятий по взаимодействию с профильными учебными заведениями, организация практики и стажировки студентов средне-специальных и высших учебных заведений;
• Организация движения денежных средств и бюджета.

Требования:

• Высшее образование (желательно наличие технического образования и доп. образование в области управления персоналом);

• Релевантный опыт работы не менее 3-х лет, опыт работы с производственными, инжиниринговыми компаниями;

• Умение расставлять приоритеты, структурированность;

• Продвинутый уровень пользователя в MS Office (Excel, PowerPoint и т.д.);

• Желателен опыт работы в SAP.

Условия:

• Работу в г. Санкт- Петербурге в одной из крупнейших компаний в сфере энергомашиностроения;
• Молодой и дружный коллектив;
• Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы;
• Возможность развивать программы по работе с учебными заведениями, получившие высокие оценки HR сообщества;
• Полное соблюдение норм трудового законодательства, «белая» заработная плата;
• ДМС со второго месяца;
• Гибридный график работы 5/2 (2 дн. в нед. удаленно), режим работы с 8:00-16:45 или 9.00 до 18.00;
• Место работы: ст. м. Электросила.