Менеджер по развитию бизнеса (it платформа для автоматизации документов) (в архиве)

01 Ноября

от 200 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Диджитал Академия"

Мы рады представить вам наше кадровое агентство Синергия, специализирующееся на подборе высококвалифицированных специалистов.

К нам обратился партнер - это платформа для автоматизации документов и совместной работы с ними.

Компания запустила первую в России полноценную AI CLM — систему управления жизненным циклом контрактов на базе искусственного интеллекта. Платформа позволяет автоматизировать весь трек работы с документом в одном окне: создавать, согласовывать, подписывать, хранить документы и контролировать исполнение обязательств.

Ищем менеджера по продажам для усиления текущей команды партнера!

Нужен подтвержденный опыт в крупных B2B-продажах IT-решений; способность создавать и презентовать ценность для бизнеса заказчиков компании.

Обязанности:

Привлекать новых клиентов и развивать бизнес с текущими заказчиками, в том числе:

• договариваться о проведении демо и проводить демо продуктов;
• разрабатывать вместе с командой план коммуникаций;
• выявлять и помогать заказчику увидеть потребности;
• формировать ценностное и коммерческое предложение;
• вести весь процесс продаж от первого "касания" до закрытия сделки;
• выстраивать долгосрочные отношения с бизнесом для постоянного повышения ценности решений компании.

Требования:

• Опыт самостоятельных продаж IT-решений и/или консалтинга на C-level & С-1 на аналогичных позициях в вендоре и/или системном интеграторе со сложными сделками;
• Практические навыки холодных продаж, аккаунт-планирования, custdev, составлении power map;
• Предпочтение отдается кандидатам из PravoTech/ТурбоКонтракт/вендоров СЭД и BPM решений с "записной книжкой" >50 контактов с CPO (закупки), HOL (юристы), директорами по кредитованию крупного бизнеса в банках, CIO (it).
• Рассматриваем бывших Legal Operations.

Условия:

• Работа в аккредитованной IT-компании: льготная ипотека, отсрочка от армии;
• Высокий доход, складывающийся из большой фиксированной части и бонусов за результаты продаж (ежеквартальный и ежегодный бонус);
• Развитую систему Perfomance review, систему грейдов;
• Действительно крутой продукт, который приятно продавать;
• Принцип business first, нетерпимость к бюрократии, высокую скорость принятия решений и уровень самостоятельности;
• Понятные и интересные перспективы развития карьеры, включая работу на международном рынке;
• Работу в дружной и инновационной команде, которая стремится к выдающимся результатам;
• Удаленный формат работы.