Менеджер по работе с ВК (в архиве)

03 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "А101"

Обязанности:

1. Ведение сообществ МСК и СПБ
- разработка стратегии ведения аккаунтов в ВК (совместно с руководителем и подрядчиком);
- разработка фирменного стиля сообществ ВК (в рамках брендбука), рубрик и форматов (совместно с дизайнером и командой);
- формирование контент-плана (поиск инфоповодов, генерация инфоповодов, сбор фактуры для контента);
- разработка оригинальных и креативных способов продвижения районов «А101»;
- руководство созданием контента: постановка задач копирайтерам, дизайнерам, фото-/видеомейкерам;
- райтинг постов;
- своевременная актуализация информации в сообществах.

2. Продвижение сообществ МСК и СПБ
- работа с инструментами (сервисами) для достижения наилучших результатов, внедрение эффективных механик и инструментов, тестирование и анализ их эффективности;
- создание магазина;
- разработка механик и проведение конкурсов, опросов и других форматов для повышения вовлеченности;
- планирование и реализация спецпроектов и постоянная работа с инфлюенсерами и блогерами ВК.

3. Работа с коммьюнити
- модерация;
- ответы на комментарии и вопросы;
- отработка обратной связи в личных сообщениях.

4. Развития каналов МСК и СПБ на платформе VK Video.

Выстраивание новых и оптимизация действующих внутренних процессов, планирование бюджета, ведение отчетности и мониторинг статистики по всем направлениям.

Требования:

• опыт работы в SMM обязателен;
• знание трендов в SMM, постоянный мониторинг новых инструментов и механик, применение на практике;
• умение работать с инструментами/сервисами площадки ВК;
• навыки работы с визуалом текста для более легкого восприятия;
• умение работать в графических редакторах и приложениях для создания визуального контента;
• грамотный устный и письменный русский язык;
• креативное мышление;
• навыки работы руководителем;
• умение работать в команде;
• готовность к большому количеству коммуникаций.

Условия:

• Удаленный график работы с 1 го дня;
• Амбициозные и интересные задачи.
• Профессиональный рост и развитие.
• Корпоративное обучение (тренинги, семинары и т.п.).
• Корпоративный спорт (йога, футбол, волейбол, настольный теннис).
• Кафетерий льгот (на выбор: ДМС или бенефит карта на оплату проезда, обучения, спорта).
• Оформление согласно ТК РФ, официальная заработная плата.
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Заработная плата обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и квалификации кандидата.