Менеджер по продажам( Grigas HR )

11 Ноября

от 170 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Grigas HR"

Агентство "Мама Продаж" помогает собственникам компаний создавать отделы продаж под ключ или реанимировать отделы продаж, которые не приносят прибыль (создание системы адаптации и обучения, помощь с подбором менеджеров, создание скриптов, стратегии продаж и тд).

Собственник агентства является спикером Центра развития и поддержки предпринимательства "Мой бизнес", банка Уралсиб, Деловой среды и т.д.

Сейчас находимся в поисках заряженного на результат менеджера по продажам в связи с формированием отдела.

Чем предстоит заниматься?

• Изучить информацию по продукту;

• Обрабатывать теплые, полутеплые и холодные заявки (вам будут переданы актуальные базы клиентов компании);

• Вести весь цикл сделки (от звонка до выставления счета);

• Посещать совместно с руководителем специализированные форумы, выставки, мероприятия для знакомства с ЛПР и пополнением клиентской базы (выезды будут не часто - несколько раз в месяц в рамках рабочего времени);

• Выполнять поставленный план продаж (средний чек продукта 247 тыс.руб);

• Предоставлять отчетность о проделанной работе;

• Работать с AMO CRM.

Что для нас важно в кандидате?

• Опыт работы именно в продажах от 1-го года;

• Если вы работали с большим чеком - это будет большим плюсом;

• Наличие ноутбука/ компьютера или планшета;

• Быть человеком "результата", а не "процесса" - важна нацеленность на результат;

• Грамотная и уверенная речь;

• Желательно уметь работать с CRM, Excel.

Что мы предлагаем?

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 мск (выходные - суббота и воскресенье);
• Гибридный формат работы (выезды к клиентам в офисы и посещение форумов очно, а остальные задачи можно выполнять удаленно из дома);
• Офис расположен в пешей доступности от м. Академическая (5 минут пешком от метро) на улице Бутлерова, 42;

• ЗП: оклад (50 000 руб.) + KPI (25 000 руб.) + от 3 до 5,5% от продаж + бонус за перевыполнение плана. Совокупный доход от 170 тыс.руб;

• Выплаты ЗП происходят 1 раз в месяц (5-8 числа каждого месяца);

• Оформление по самозанятости или договору подряда ГПХ (как удобнее кандидату);

• Испытательный срок 1 месяц;

• Обучение продукту, CRM и всем регламентам работы;

• Есть отпуск и больничный и возможность карьерного роста.

Этапы отбора:

• Отклик и видео-собеседование с HR-менеджером;
• Финальное собеседование с руководителем в офисе;
• Адаптация с изучением продукта (от 1 до 2 недель - оплачиваемая);
• Выход на работу.

Ждем вас в команде!