Менеджер по продажам (фармацевтическая компания)

21 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Панбио Фарм"

Уважаемые соискатели!

Будем рады вашему отклику, если вы энергичны, позитивны, имеете большое желание развиваться в перспективной стабильной фармацевтической отрасли.

Мы приглашаем кандидатов с опытом работы в продажах в различных сферах, тех, кому эта работа приносит удовольствие! У нас есть примеры выдающихся результатов сотрудников, пришедших к нам из фармацевтической отрасли, FMCG, из компании - дистрибьютора автомобилей и пр.

С первого дня работы вам будет предоставлена возможность непрерывного обучения: доступ к обучающей онлайн-платформе, очные встречи с тренинг-менеджером, совместные обучающие визиты, методическая помощь и поддержка на каждом этапе.

Ждем ваши отклики на вакансию "МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (МЕДИЦИНСКИЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ)"!

Обязанности:

• Визитная активность. Информирование врачей и аптечных работников о препаратах компании "ПанБио Фарм" ("PBF") на территории ответственности;
• Участие в проведении фармацевтических кружков, презентаций, семинаров для врачей и аптечных работников;
• Представление компании "PBF" на конференциях и отраслевых выставках;
• Подготовка отчётов о проделанной работе.

​​​​​​​​​​​​​​Требования:

• Высшее образование;
• Опыт активных полевых продаж;
• Понимание специфики работы медицинского представителя, торгового представителя;
• Развитые навыки коммуникаций, умение добиваться решения задачи, настойчивость, обучаемость, позитивное отношение к жизни, интерес к профессии.
• Хорошая память, способность, готовность и желание обучаться, запоминать большие объемы новой информации.

Условия:

• Работа в международной фармацевтической компании "PBF"; компания обеспечивает прозрачные понятные возможности профессионального развития, карьерного роста;
• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ ("белая" заработная плата, оформление в штат, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемые больничные);
• Оклад + квартальный бонус + участие в программах дополнительной мотивации, регулярный пересмотр уровня заработной платы по результатам работы;
• Обеспечение корпоративной техникой, мобильной связью;
• ДМС (включая вызов врача на дом, вызов скорой помощи, госпитализацию, стоматологию);
• Корпоративный автомобиль/альтернативные решения.
• Радушный прием, помощь и поддержка.