Машинист железнодорожно-строительной машины/ученик

19 Ноября

от 100 000 до 150 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Российские железные дороги"

Октябрьская дирекция по ремонту путей приглашает на работу Машинистом железнодорожно-строительной машины.

Без опыта работы - обучение за счёт компании!

Заработная плата до 150 000 р.

Проживание и питание оплачивается компанией.

Работа вахтой 15/15 в Ленинградской области.

УСЛОВИЯ:

• срок обучения: 3-4 месяца (график занятости на период обучения 5/2);

• проезд к месту обучения и проживание предоставляется (Бологое или возможен другой город);

• возможно дистанционное обучение;

• на период обучения выплачивается стипендия в размере среднемесячного заработка (зависит от многих нюансов, около 55 000 - 65 000 рублей).

ТРЕБОВАНИЯ:

• свидетельство по профессии "Машинист железнодорожно-строительных машин" будет преимуществом;

• среднее полное образование (9 классов);

• умение работать в условиях, требующих высокой концентрации внимания и быстрого реагирования на изменения ситуации;

• готовность четко выполнять инструкции.

ОБЯЗАННОСТИ:

• управление железнодорожно-строительными машинами и силовыми установками, их техническое обслуживание;

• выполнение погрузочно-разгрузочных работ в соответствии с действующими правилами;

• контроль, выявление и устранение неисправностей узлов, агрегатов и механизмов машины;

• проведение планово-профилактического ремонта оборудования.

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• официальное трудоустройство и стабильный доход;

• единовременная выплата 20 000 руб. при трудоустройстве в нашу компанию;

• индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);

• материальная помощь к отпуску;

• выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);

• корпоративная ипотека (от 2%);

• бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей на жд транспорте;

• отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компенсация до 90% стоимости путевки);

• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;

• частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;

• молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;

• корпоративная учебная онлайн площадка / Доступ к платформе обучения и развития;

• возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;

• корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;

• вторая негосударственная пенсия.