Frontend-разработчик( Pandaverse OÜ ) (в архиве)

10 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "Pandaverse OÜ"

Мы — Pandaverse OÜ, компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения в сферах AI & ML, Blockchain и SaaS. Мы применяем передовые технологии для упрощения сложных задач и создания продуктов, которые отвечают требованиям бизнеса и пользователей.

О проекте: Наш сервис предоставляет доступ к 200+ AI моделям через простой и надежный API интерфейс. Мы не занимаемся настройкой инфраструктуры клиента или внедрением решений – мы предоставляем качественный инструмент, который клиенты интегрируют в свои системы самостоятельно. Это похоже на то, как Amazon предоставляет AWS: клиенты получают доступ к мощной платформе и сами решают, как именно ее использовать.

Задачи, которые вас ждут:

• Разработка и поддержка frontend части приложений на Vue и TypeScript;

• Оптимизация производительности приложения, улучшение показателей pagespeed;

• Реализация бизнес-логики и алгоритмов приложения;

• Интеграции с API бекенда;

• Поддержка, и масштабирование имеющихся функциональностей.

• Документирование кода и архитектуры приложения для удобства сопровождения и дальнейшей разработки;

• Участие в планировании и обсуждении новых функциональных требований и архитектурных решений.

Требования:

• Наличие коммерческого опыта в разработке Frontend на Vue, React, Redux, NextJS от 2-х лет;

• Глубокие знания и уверенное владение HTML, CSS, CSS Modules;

• Знание и уверенное владение TypeScript;

• Опыт работы с webpack, yarn;

• Гибкость и умение находить нестандартные пути для решения задач;

• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде;

• Внимание к деталям.

Условия:

• Достойая оплату труда в рынке;
• Гибкий старт рабочего дня c 10 до 12;
• Оформление в качестве самозанятого или ип (с компенсацией налогов). Выплаты в криптовалюте или на рублевый счет;
• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска и 100% оплата больничных;
• Компенсацию расходов на курсы, семинары и специализированную литературу;
• Составление индивидуального плана развития после прохождения испытательного срока.
  Важно: мы не следуем производственному календарю РФ. Вместо этого вы получите 7 дополнительных праздничных дней в году, которые можно использовать в любое время по предварительному согласованию с руководителем.