Директор филиала частного детского сада (в архиве)

22 Сентября

от 120 000 до 160 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Пронина Марина Викторовна"

Детская корпорация "ЛИМПИК" c 2009 года реализует концепцию непрерывного образования и индивидуализации процесса обучения в воспитании детей от 6 месяцев до 10 лет. Наш сайт: https://lympic.ru/

Основные цели - создание благоприятных условий для умственного, нравственного, эмоционального и физического развития ребенка, всемерного раскрытия способностей, овладение им системы знаний о природе, обществе и человеке.

Сейчас мы ищем в свою команду Директора филиала.

Обязанности:

• Управление, развитие детского сада и центра, решение методических, административных , финансовых пр вопросов, планирование, координация и контроль работы структурных подразделений. Управление БДР, сокращение издержек. Работа с контролирующими органами;
• Подбор персонала, организация обучения персонала, адаптация;
• Поддержание высоких стандартов сервиса;
• Создание гармоничной атмосферы внутри центра;
• Поиск и внедрение новых технологий. Выявление новых направлений деятельности.

Требования:

• Высшее педагогическое образование;
• Опыт работы на управляющей позиции в саду от 3 -5 лет;
• Опыт в коммерческой деятельности будет преимуществом;
• Знание современных методов развивающего обучения, творческое отношение к работе;
• Знания и требования САНПин;
• Опыт взаимодействия с контролирующими органами, прохождение проверок;
• Высокие коммуникативные навыки , умение обеспечить индивидуальный подход с дифференциацией, ответственность, инициативность, креативность, стрессоустойчивость, коммерческая ориентированность, лидерские качества с умением работать в команде;
• Высокий уровень самоорганизации, организованности и планирования, стремление к росту и развитию;
• В прямом подчинении:
  - Завхоз;
  - Зав.производством (пищеблок);
  - Руководитель по образованию;
  - Менеджеры по продажам;
  - Худрук, психолог, медик;
  -Воспитатели, помощники, тренеры, педагоги, техник, уборщица.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• График 5/2 в какие то дни с 8 до 17 или с 10 до 19;
• ЗП оклад + KPI;
• Бесплатное питание;
• Наставничество, обучение от УК;

• Спец условия на посещение сада для ребенка.